#第五十四章狼巢女狼
大阿香沒有馬上接上話題給“補充”，倒是就勢把一份報告悄悄地塞在闕天倫手上，闕天倫一瞧，是《塊根式土豆》專案開發小結書。
【塊根式土豆：一種使用DNA級嫁接技術研製開發的植物新品種。使用DNA級嫁接技術將土豆的部分基因嫁接到地瓜DNA鏈上，新的塊根式土豆植物性狀表現為植株外形與地瓜完全一致，但其原塊根因嫁接了土豆的DNA片斷，呈現為土豆的品質，風味、營養成份不變，個體增大如地瓜，可使用地瓜原有種植技術，並具有原地瓜的高適應性優良性狀。】
看過後，闕天倫就像自個兒漲大了八倍大，他知道，看似簡單地把塊莖的土豆改了塊根式土豆，其實其間學問大了，“莽龍”又該要大掙一票了。那塊根式土豆，各種成份、味道和原來的土豆一樣，但這會兒，人是改為塊根了，植株就像那地瓜一樣，種植時，一樣似地瓜那樣使用插條，種錢省了，產量增了，塊莖改塊根，個頭大了，這要鋪開，再使用“三高”種植模式，中國一時就能把全球的馬鈴薯生產都趕超了，絕對的超強競爭力，能讓全世界是那兒那賣的薯條都得是中國出口的。
闕天倫悄悄地對大阿香說：“超大專案，申請專利後永久保留，趕快組織一個公關小組，先向國內發訊息，安民告示，好讓其他的農民兄弟有個思想準備，原種植土豆的，趕快轉產別的作物，不然，‘莽龍’的塊根式土豆一上，他們一定要受損失了”。大阿香記下了。
待把闕天倫時才交待的事兒辦理了，大阿香這才靠前說了：“我看著，上好的。我這裡聽到點新情況。聽說有接待任務的各家鄉親都一致通好氣了，要把這期各家作業的收入，都能了分給孩子們。估摸著最多的能有一百小几十萬元，全老爺子像是默許了”，
“好嘛，一個孩子，能有個十來萬的，咱前張村的鄉親，可是不比他鄉的人。這思想境界，高”，石海聽了籲著聲，
闕天倫看著石海拿這事兒驚奇：“你當我們沒有給鄉親們上大課、搞動員，前張村的鄉親就只會抽了死籤玩命地打架”。
“這兩件事兒還能湊在一起了。就是有點兒能讓人轉不過彎子來”，石海說。
“那該著我要說你眼光低了，就認得你那套教育方式。咱前張村上大課的，是那全老爺子。是在那每天幾趟的，滿村裡轉著的當口上，給上了的。那家辦了好事了，上那家裡去了，拍拍人的孩子臉蛋，再說上一句：‘咱這孩子命好，有個知理的爹’，就著，就能頂著你上十天的大課有效”，闕天倫說，
“我想著，咱別讓人虧了，近日裡計劃了，近期多上幾期高產、高價的作物，再把收購價提高點，讓人都補回來”，大阿香提議，
石海有點聽不懂問：“那能都可好了，讓那先前的30個有接待任務的家庭攤著了？”
闕天倫十分把握地說：“這些事兒，根本犯不著你我操心。我只要在下期作物生產計劃裡，排下一批高產高價的作物，再公佈了收購價提高，全老爺子自會和長老們到祠堂議了，都先讓這30戶碰上個正好的抽上了這些好籤。這裡頭的調節，比你那累進位制的所得稅算的都精明。老實人在前張村不會吃虧的，就照大阿香說的，就這麼定了”。
“再是，60個抽調的骨幹，照著原計劃是以裡外雙工資的待遇，先前就聽著全老爺子說，村上想抽基金，為30個人都按鯰魚承包戶那樣，拿個全村作業區平均收入，現在抽調幹部又新增30，這裡所需經費又多了一倍，我想咱別讓村裡出了。開個董事會，就從‘豆皮飯包’的利潤裡給出了，算是專案原料基地建設派出幹部的工資支出費用，實際也是乾的是這事兒。到時，各個試驗點完成基本作業後，那各種副食品的成本降下來了，原本就有為‘中式快餐’工程打基礎的含義在裡面。咱就這麼衝一點兒費用，石海哥也不見得就會抓我們的小辮子。畢竟還要面對以後的副縣長、副專員有個交待不是”。
“好你個大阿香，在這狼巢裡待著，真有點兒狼性，得了機會就咬上一口”，石海聽著，大叫厲害。
“本來的嘛，村裡，鄉親們抽了親人出去支援。咱公司，貢獻了，少了培訓好了的骨幹，就算是做好事，咱也要想著今後，這以後，好事也要個常有人做，總不見得讓鄉親們吃虧吧。咱不敢要求中央你給出錢，出個政策，總是應該的吧，做明白人，該看不見的，就時興個看不見”。大阿香的好一通理論，讓闕天倫在一邊聽著直樂。
看看大阿香補充完了，闕天倫逗著石海說：“好了，事兒也議完了，咱就各忙各的去吧”，把個石海急的直叫，“你這老賊頭，說好了一攬子解決的，先議了你關心的事兒這就算完了，這那是賭場，賺了你就走人是不”，
闕天倫看著石海急了說：“好好，那你再說”，
“‘豆皮飯包’的事兒，我看咱和《綠色醬菜》工程捆一起議了，咱莽龍是不是為政府做點貢獻。國內的銷售，多讓政府出個面。現在各大中城市市長，都要講個政績，也讓人往臉上貼個金”，石海也是實話實說。
“我這裡整天就收到一堆子的報告，說《豆皮飯包》反響好，是個宣傳點，可是和咱政府沒啥事兒。我有個設想，莽龍集團照常經營咱的《綠色醬菜》、《豆皮飯包》，咱組織個宣傳專題，就以政府出面，大力推行這兩項活動。屆時，各地諸侯咱莽龍都讓人也掛上個專案的虛銜，就當認個是在政府指導下完成的工作。也讓咱莽龍的技術質量總監在食品衛生監督部門掛個頭銜。已佈下了點的，就算中央的了，沒設點的，地方政府就當真的，此後出面做點工作了。一方面是新設點的選定，同等條件，讓地方政府把原來糧站系統的資源都用上，一方面是勞務人員的選定，可用的，先把下崗工人用上，為政府解決一些就業問題。我估計，讓地方政府出面，不出兩個月，老麼能在全國一下多出三倍的銷售點。到時，這新展開的這《紅、黃壤丘陵改造展開試點》的60個點，也就該開花結果了。到時，產品供應上是不成問題。各地的財務，讓莽龍集團自己定下，請了會計師樓給清帳，也應該可以放心的。分公司透過各點可以隨時查賬，有精力了，下去打一圈，也省得一院長整天上了飛機下飛機，咱正經當個CEO。擺個Bass派頭，等閒的，調配調配，策劃策劃。有個報告了，圈閱圈閱，不是滿好。零售利潤讓出去了，管理費用下來了，市場佔有大了，總量大了，這總利潤，能翻上好幾番。咱那‘豆皮飯包’二、三級銷售配送站的關聯模式，我是認真研究過的，一般是個識字的人，就能上崗的，又沒有多大的勞動強度，上了班，一式的制服，有模有樣，現在的下崗工人，大量的4、50歲，學新技術學不好了，又還都要個面子。但咱莽龍中式快餐售貨員，這活兒都願意幹。咱讓政府做個順水人情，反正要人是少不了的，用誰都是用，管理、技術上，還多出了各個地方的‘中式快餐推廣協會’，幫著管著，不是很好”，
