早上樑寧自己開一輛單門小跑過來，輕車簡行，姚遠在門口等她，粱寧以私人名義拜訪，姚遠沒讓3c事業部來接待。
姚遠說：“梁總，你好。”
粱寧說：“梁寧就好。”
這句話讓姚遠覺得親切不少。
波光科技進門就是一面文化牆，文化牆貼著不少波光科技創立階段的照片，粱寧說：“波光科技做第一款産品花了幾年？”
姚遠順著梁寧的視線看過去一張在a大家屬居民樓拍的照片，照片裡都是鈑金電路板，裝置剛搭了個平臺，她說：“三年，第四年正式投入市場。”
粱寧說：“soa供應鏈不可能給你們這麼長時間。”
整個消費電子産業鏈的工業裝置都是速成模式，客戶給需求，供應商出方案給交期，交期從幾周到幾個月，這樣速成的裝置必然是損失穩定性和精度的，能沉澱下來的東西很少，姚遠說：“只能適應soa的模式。”
粱寧很敏銳：“你不想做soa業務。”
真正想做産品的沒有人會想做soa定製化業務，soa專案體量金額很大，可以快速推高業績擴大規模，交付的時候堆人上去維護裝置穩定性，這些速成的産品最多用三年全部報廢，只有soa能用，別的客戶用不了。
姚遠沒有多解釋只說：“做標準産品做慣了。”
文化牆上的照片有一張姚遠穿著紅黑博士服和陳若虛的合照，姚遠博士畢業的時候陳若虛剛好受邀回母校演講，粱寧看著這張照片忽然說：“你和陳若虛合作的時候還在讀博士吧？”
姚遠說：“博一在讀。”
陳若虛這樣的人長期在高強度的壓力環境下工作，不知道多少人虎視眈眈地盯著他的位置，常年殺伐決斷的經歷導致敏感多疑的性格，不信任任何人，不太會在別人身上浪費時間，梁寧說：“和他合作不容易吧？”
兩個人說到這裡相視笑了一下，姚遠說：“波光科技創立前六年陳若虛很忙，遇到問題他會指點。”
梁寧觀察姚遠說起陳若虛的語氣神情，她說：“我和他沒什麼，只有一個未婚妻名義，你對他有超出合作關系以外的感情嗎？”
這個問題也是粱寧來波光科技的原因之一，有點越界，她還是問了，算是她給陳若虛責任感的回應。
陳若虛比姚遠年長不少，一個年長的優秀男性給當時博士在讀的姚遠提供資金資源進行科研成果産業轉化，在出現問題的時候及時提供指點幫助，年輕女孩對年長男性的喜歡太正常了。
這個問題既是成全陳若虛，也是成全她自己。
姚遠很肯定地說：“沒有，我和他也沒什麼，就是合作關系，我很感恩他當年提供的資金和資源。”
從60股權那件事開始姚遠就不可能對陳若虛産生合作關系以外的感情。
這是姚遠創業的第一課，企業創始人必須持有絕對權重的股份以保證對企業的絕對控制權，使得企業重大事項按照創始人的意願進行。
後來陳若虛忙也放權，姚遠就以企業經營管理者的身份經營波光科技，只不過到了陳若虛想收回經營管理權的時候也就收回了，姚遠在波光科技的理想和精神信仰根本無從談起。
沒有陳若虛姚遠也會創業，但沒有陳若虛一定沒有波光科技，姚遠從來不否認陳若虛當年給的資金讓姚遠在博士階段就能夠創業少走了很多彎路，又透過陳若虛的資源把公司從北京搬到南江，在南江産業園各方面的支援下，公司發展得很順利。
姚遠在波光科技投入太多心血和情感，讓姚遠始終下不了決心，她也在看和陳若虛的合作有沒有可能走到兩個人都認可的方向上。
粱寧微微笑了說：“懂你。”
從梁寧的角度來看陳若虛沒有愛人的能力，他想要的是模版化的婚姻關系，家庭背景好的賢妻良母，順從他，仰望他，在他需要的時候配合他。
梁寧覺得陳若虛從來沒有看見過她，對她沒有興趣，她的靈魂微不足道，陳若虛需要的模版婚姻關系梁寧剛好滿足而已，可惜粱寧也沒有興趣扮演他的理想妻子。
