“你賣課程就賣課程，為什麼要給學員做資格認證？”
潘明撓撓鼻樑，“不做認證客戶不肯買咱們的課程呀！我這努力了倆仨月了，就西南分廠這一個是有眉目的。”
“你這麼搞，下半年指標是完成了，但以後西南也不會再請我們做專案，他們有了認證完全可以自己做，你這個思路就是在自毀業務。”
潘明聳肩，並不是很在乎，“先對付了眼前再說唄！現在外面不讓搞，裡面又推不動，不弄點新花樣出來死得更早。”
“現在是困難時期，但我們做事不能只圖眼前……”
“唐總看過我的方案，他認可的，還表揚我了呢，說我這種推廣思路很不錯。”
彭靖鋒戛然而止，臉色難看。唐誼插手部門具體事務已經不是第一次了。
上一次是許振海給 g 工廠做升級專案，方案改得稀碎，價格也給壓到最低。許振海告訴彭靖鋒，是 g 工廠要求的。
彭靖鋒駁斥他，“你又不是頭一年做諮詢，怎麼最簡單的道理都不懂？永遠不要被客戶牽著鼻子走，不然要我們諮詢師幹什麼？我們不是給客戶打小工，是提供指導！”
結果許振海也抬了唐誼出來堵他的嘴，“唐總說必須跟著客戶的要求走。客戶要什麼我們就得給什麼……”
上一次彭靖鋒妥協了，這一次他決定反擊，於是壓壓火氣，耐心勸潘明：“你這麼做真的會砸我們諮詢部的招牌，路也越走越窄。唐總是銷售出身，思維和咱們不一樣，我們做的不完全是生意，而是給客戶提供改善方案，沒哪家工廠是十全十美的，只要從細節上挖，找準客戶痛點，肯定能出專案……”
彭靖鋒講得精疲力竭，潘明總算答應回去改方案，但彭靖鋒看出他心裡是不服的，現在部門裡普遍有種得過且過的風氣，只顧眼前不看長遠。潘明大概也是想先做出點漂亮的成績給自己的履歷增光添彩，哪天山窮水盡幹不下去還能跳槽。
彭靖鋒嘆了口氣，不明白自己堅守的意義在哪裡，又似乎只能也只會照原則行事，此外沒有第二條路可走。入職二十年他一直就是這麼做的。
手機響，是儲曉冰來電，彭靖鋒精神一振，拋開雜念趕緊接了。
“曉冰！我今天不加班……”
“那最好，今天出去吃吧，我請。”
彭靖鋒欣悅，“遇上什麼好事了？”
儲曉冰不接話茬，只把時間和飯店名報了，“我七點在那兒等你。”
“好！我爭取早點到。”
掛電話後，彭靖鋒心情好了不少，職場和家庭，至少有一面在往好的方向轉，不至於讓他兩面都焦頭爛額。
怕路上堵車，他六點就下班了。拎包走去停車場的路上，不期然遇見邵麗麗，胸前抱著資料夾，走路蹦蹦跳跳的，看上去狀態不錯。
彭靖鋒沒有刻意避開她，等她走近了，主動打招呼，“麗麗，還沒下班？”
邵麗麗看清是他，臉色不覺陰了一陰，隨後恢複自然，“彭總，今天不加班？”
“嗯，家裡有點事——聽說你要去北京參加領導力一期的培訓，就兩個名額，你爭取到一個，很厲害啊！恭喜你。”
“謝謝彭總。”邵麗麗的語氣聽上去幹巴巴的，“我有作業要交，先走了。”
“好，你忙。”
彭靖鋒與她錯肩而過，心頭竟湧起一點小小的得意，多虧他處理及時，一個危機終於順利過去了。
