野乃宇白了眼青葉：“好的，你不是，也沒有想法。”
青葉一聽這話就不樂意了，嘴裡叫囂著：“領導的事情能叫偷懶嘛，我為木葉流過血，我為木葉熬過夜，我青葉一心為了木葉，大家都是為了木葉好......
“招聘資訊我會在招聘大會開始之前準備好的。”玩笑了一陣之後，野乃宇站起身來說到。
“好的。”青葉也準備離開了，他現在還是比較忙的，臨走之前青葉問道：“根部那群人有什麼異常嗎？”
這些人雖然用止水的幻進行了洗腦控制，但是忍者本來就是充滿不確定的群體，萬一根部中真的出現小天才。
青葉肯定不會心軟。
“安心，我也是根部的王牌呢。”野乃宇眯起眼睛，保持著溫和語氣說到。
青葉笑了笑，確實，野乃宇也是見多了黑暗的人，除了自己的理想上面，也沒有那麼天真。
.......
離開木葉孤兒院之後，青葉來到日向一族的宅邸。
這是一次正式的採訪，他的目的是代表家族辦說服日向家派出人手參加招聘大會。
青葉和秋道取風確定了舉辦第一屆招聘大會之後，兩人就各自開始籌備行動。
招聘大會要搞的熱鬧需要滿足兩個條件，足夠多的崗位以及大量的求職者。
目前崗位方面，木葉現在最缺人的是孤兒院，家族辦以及監獄....殘協。
另外一些熱心商會響應木葉的號召也願意參加。
這些崗位用作第一次推廣也就夠了。
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求職者方面，秋道取風負責搞定豬鹿蝶以及小家族。
青葉則負責日向和宇智波這兩個大族。
“我明白了，那麼日向一族會派出族人參加，不過既然是所謂的雙向選擇，那麼族人是否願意就職我就不進行干涉了。”日足仔細的詢問之後，答應了青葉的邀請。
“當然，招聘的性質並不是強制性的，但是必須在戶籍科做好登記。”青葉把條件講的很明白。
這是青葉專程上門一趟的根本原因。
如果只是單純的僱傭，沒有家族會拒絕額外的收入。
但是家族辦建立的意義不僅僅是為了解決人手問題。
“這恐怕很難說服族裡。”日足也直接的說出了自己的難處。
兩人溝通的非常直接，畢竟是合作多年了。
日向一族內部的頑固老人太多了，日足作為族長也不是什麼事情都能獨斷。
“那就只做簡歷。”青葉給出了一個折中的辦法。
“簡歷倒是無妨。”日足點了點頭。
簡歷是完全公開的上面的資訊並不詳實，除了不能虛構技能和任務經歷之外，其它的資訊不要求真實。
就是說可以套馬甲，這是出於對忍者的保護。
目的達成之後，青葉起身準備告辭。
日足獨自將青葉送到的門口，表現出了親近的意思。
青葉心中嘆了口氣，他跟日足相處確實不算少，所以決定最後提醒一句。
“家族辦建立以後，村子就更加容不下特立獨行的家族了，日足你好好考慮一下。”
日足怔了一下，鄭重的開口說到：“謝謝。”
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