景宣笑容微微變淡，認真地說道：“之前由於個人原因和一定的考量，我來公司的次數確實不夠多，這一點我向大家道歉。
但是這並不代表著我不重視大家，恰恰相反的是我非常重視大家。
我們的新員工之中很大一部分的面試，我都是看了的，大家的優秀表現也一直都在我的心裡。
包括企業重組的規劃，也是在我和前總裁景洛、副董吳伊伊以及副總裁房飛還有眾多負責人一致研討之後完成的。
請相信，雖然你們並未見到我，但我一直在密切關注著你們，因為每個你們的付出和成就而感到自豪。”
底下響起掌聲來，景宣示意大家停下。
“如果大家還有其他疑問的話，都可以提出來在今天問我。不過從明天開始大家就要去新公司上班，好好工作了。”景宣笑著說道。
員工們看到了景宣的笑容，心就放鬆多了。
“景董，您對公司在2008年末及2009年初的初始註冊資金及後續的注資達到了6個億之多，請問當時實際年齡才剛剛18週歲的景總是怎麼做到的呢？”
這也是很多員工所不解的事情，他們之前都以為自己的董事長年齡已經特別大了，而且特別有錢的隱藏大佬，所以才能在2009年左右向工資注個資6個億。
從這個方面來說，景宣的年齡對於絕大部分員工的想象來說，太年輕了。
“資金的來源很抱歉，我不能跟大家說，因為這是我的個人隱私。
不過你們知道資金的來源合理而且合法就行了。”
景宣露出了一個輕鬆的笑容，“沒準我是一個富二代，資金是長輩給的呢？”
大家也笑了，卻不約而同地在心裡想著：如果世界上真有這樣的長輩的話，請給我來一打，謝謝。
“還有別的問題嗎？”
“有，”一位女職員勇敢地舉起了手，“剛剛景總說因為個人原因和一定的考量，所以來公司的次數比較少，那麼我們想知道究竟是什麼樣的個人原因和考量讓景總做出了這個決定呢？”
“這個問題問得好。”
景宣首先對問題本身提出了讚揚，然後分析道：
“第一、2009年的時候公司的名氣和我的名氣相比的話，說句不謙虛的話，我自認為我的名氣是大於公司的。
如果當時暴露出來我是華景娛公司的老闆，個人對於公司影響太大，這對於公司的發展起到了制約作用。
第二、因為我還有當歌手、作曲家的想法，時至今日也沒有放棄的打算。
第三、年齡和資歷的問題，相信大家也有這方面的想法。在當時的情況下，如果我的身份被揭開，大家反而會看輕華景。
而如果大家不知道，可能會把董事長想成別的角色，從而有一些忌憚之心。
另外，伊伊和所有的主管們都配合得很好，讓我很放心。”
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