“管理人員按照扁平化管理吧，我舉個例子，例如人事部門，從下到上可以分為專員、主管、副經理、經理、副總監和總監六個職位，總監年薪暫定兩百萬元、副總監一百五十萬元。下面四個就由宋哥自己定吧……”秦揚笑著道。
“我……我定？”
宋博碩看著秦揚，他感覺秦揚對於自己已經不僅僅是信任了，這簡直就是放權啊。
他甚至還沒有正式的進入崗位，卻已經是擁有著極大的權力了。
“這個我想您應該比我專業，反正原則只有一個，管理人員起薪不低於三十萬，經理不高於一百萬的標準。”
秦揚早已經是想好了，真正能夠讓員工有歸屬感的，其實就是工資。
工資才是真實反應一個企業的最佳文化。
一個企業高調唱的再多，最後不給別人實惠，也是白扯。
林俊聰此時聽著秦揚的話，他也是嘆了一口氣道：“揚哥，你這也太大氣了一點吧？這跟我想的差距有些大啊，哈哈……”
“若是賺到錢，你也不會在乎這些了。若是賺不到錢，咱們現在說這些也沒有意義不是嗎？”
秦揚並不在乎錢，所以他根本就無所謂的事情。
他只是想要為華夏做點什麼，畢竟這裡是他的故鄉不是嗎？
“秦董，您放心。我保證讓我們的隊伍以最強有力的戰鬥力出現在您的面前……”
宋博碩也是信心滿滿，如今的他的確可以稱之為大權在握。
秦揚點點頭道：“集團的編制和組織架構，宋哥您就和劉總裁商定吧，你們兩位在這方面相對要專業很多……”
林俊聰也是哈哈一樂道：“嗯嗯嗯，這個你們商定就好了……”
“秦董，您不會真的要當甩手掌櫃吧？”劉文耀苦笑一聲道。
秦揚笑呵呵的說道：“老師，我在這邊似乎也沒有啥用啊？再說最近一階段我的確是有些忙，過兩天可能還得去京城一趟……”
“這不是還有我的嘛，哈哈。”林俊聰嘿嘿一笑道。
劉文耀聳聳肩道：“林總裁也是神龍見首不見尾的那種啊，哈哈。”
“老師，一般的事情由您做主就可以了，如果實在您覺得做不了主的，您給我打個電話就ok了。”
秦揚對於劉文耀還是信任的，而且他也知道這幫人絕對會珍惜眼前的生活的。
經歷過苦難的人，才會更加懂得珍惜。
很快！
幾個人已經是坐在了桌上，不過他們討論的依舊是集團的發展。
三個小時的時間，基本的發展框架已經是定下來了，無論是劉文耀還是宋博碩，他們都已經是領會了秦揚的意思。
現在剩下的，恐怕就是加速發展了。
離開了宋博碩家中，秦揚也是打了電話給方曼文，這一次他正好去京城有幾件事情要處理一下。
他第一想到的自然就是葉帆了，至少他要將葉帆的心結徹底的開啟。
第二天中午。
秦揚已經是帶著葉帆來到了江城國際機場，而他也是將電話打給了羅家的那位‘小魔女’羅紫雲……
喜歡都市絕品棄少請大家收藏：()都市絕品棄少書更新速度全網最快。
