僧多粥少的問題他早就意料到，按照原有人員規模應該是所有人都能參與的，只是擴編後新進人員太多，才會出現這種內部競爭局面，在他的計劃裡，蘇念應當以老員工身份和別的老員工享有同樣的優先權。
總監說：“老員工人數上是可以滿足，不過我們在商量的時候，許總提出一點，非常有道理，如果直接讓老員工參與而不給新員工一點機會，那麼會打擊到新員工的積極性，所以我們也是綜合各方面考慮，覺得可以藉著這個機會讓新員工也表現一下自身價值。”
葉殊城有點沒耐心地把檔案合上了，“我就想知道，是不是部門內所有老員工都能參與進去，我爭取這個專案，最主要是為了老員工，不能本末倒置。”
總監想了想，“應該沒有多大問題，除了何曾那一組的蘇念……”
葉殊城聲音一沉：“蘇念怎麼了？”
“在制定規則的時候，許總提出一個軟性條件，就是資歷這方面，雖然說我們不太在意這個，可是許總說的也有道理，資歷也是實力的證明，從專業度的角度考慮，考核設計人員資歷也沒錯，但如果在各個小組實力相當情況下，這一條就會轉化成硬性條件，那何曾那一組就很有可能被淘汰。”
頓了頓，又道：“要真那樣就可惜了，何曾是不可多得的人才……”
葉殊城默了幾秒，他也摸不清，許靜禾到底是真心在考慮專業度，還是在針對蘇念，他叮囑：“儘量保住何曾那一組，我現在忙靜禾珠寶的新品，可能沒多少時間去關注，你有什麼情況及時和我彙報。”
總監出去後，葉殊城抽了支菸，醒醒神，強灌了自己兩杯黑咖啡，然後帶上rita去二十樓的靜禾珠寶駐r.s.總部辦公點。
靜禾珠寶新品上市在即，工作需要，他還得親自去一趟。
二十樓會議室內，許靜禾從接到rita內線之後就已經安排需要參加會議的人員全部就位。
看著面前產品圖冊封面頁的那個戒指，許靜禾臉色不大沉穩。
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誰能想到，她為了趕交稿用了key的那兩個設計，居然有一個最終成為主打產品，半個外行人，居然將她的作品都碾壓了下去。
key自然是高興得很，可她的感覺則要複雜得多。
會議室門被推開，所有人站起身，許靜禾也站起來，回頭對上葉殊城沒有情緒的雙眸，她微微低頭，別過視線。
打從那天不歡而散之後，兩個人就沒有見過面了，她這一刻見到他，最先感受到的，依然是委屈。
作為她的男友，愛上別的女人這件事他居然能夠那樣直白說出來，哪怕她苦苦哀求，他也沒有給她一個準話，換了任何一個女人恐怕都難以接受。
會議的內容自然是圍繞新品上市，整個過程中葉殊城沒有再看她一眼，哪怕是在她做彙報的時候，他的視線也一直盯著投影看。
會議結束後，人稀稀拉拉地走，葉殊城這時候才出聲，“許總監，你留一下。”
她將收拾好的本子放桌上，待人走完，門被關上，房間裡面安靜下來，房子裡面只餘下投影儀的光，葉殊城整個人隱匿在一片暗裡，開口，語調緩慢。
“小組淘汰，是你的主意？”
她愣了一下，雖然也在意料之中，她心底還是無比苦澀，他到底還是在關注蘇念能不能參與那個專案。
她說：“是的，為了選擇最優秀的團隊，當然要有競爭。”
他點了一下頭，“你會參與實際淘汰的整個流程嗎？”
她扯扯唇角，露出個譏諷的笑，“如果你害怕我藉機針對蘇念，我就不參加。”
他說：“那好，你別參與了。”
她攥緊了拳頭，有一種去給他幾巴掌的衝動。
八 二 小 說 網 閱讀，。
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