忘錢苦笑道：“尊貴的客人，我們一家還沒有達到高枕無憂的地步，只要一息尚存，那就必須要為了賺錢而努力。”
劉正怒道：“可是你有沒有想過，醫生可以因為你的難處而讓步，最多就是治療效果大打折扣。可是老天爺和疾病不會理解你，你敢瞎折騰，就讓你損失更多的金錢，受更多的罪。”
忘錢苦笑道：“尊客講的道理我都懂，可是對於咱們這樣的人來說，越是沒錢，就越要折騰。把身體折騰壞了之後，治個病就會傾家蕩產，負債累累。稍微好轉之後，為了養家餬口和償還債務，那就只能無視醫囑冒險勞作。這就是越沒錢越折騰，越折騰欠下的債務就會越多，家庭資產一直處於負數，改善生存狀態只能靠做夢，也就是越折騰貧困的時間就會越長。一病毀三代，這就是窮人的現狀。可是我沒有辦法，我的賺錢能力，遠遠無法滿足家人對幸福生活的期待。用文雅的話來說，就是我的能力撐不起我和家人對生活的野心。為了提高生活質量，就只能不要命的折騰到底了。”
忘錢道出了窮人的無奈，沒有辦法，身心俱窮呀！有太多太多的需求，終其一生也無法得到滿足。人往高處走的道理，在窮人身上展現得淋漓盡致。
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忘錢拿自己舉例，當他年幼的時候，結交的小夥伴都只有一毛兩毛線，夏天吃點冰就是最大的幸福和快樂。因而在那個時候，忘錢最期待的事情，就是擁有1塊錢，畢竟碾壓那個時候的同齡人，只需要1塊錢就可以做到了。
後來忘錢到城裡的了學徒，每個月的工資達到了1500塊，按照童年時期對金錢的期待值，這應該可以幸福快樂了。
然而事與願違，忘錢依舊覺得壓抑後痛苦。
劉正覺得很不理解，於是就問道：“你都已經擁有1500塊可以自由支配的現金了，還有什麼不滿足的呢？”
忘錢嘆道：“客人有所不知，在窮人的世界裡，人無我有，那就是幸福；人有我無，那就是不幸福。這與金錢的多少無關，得看跟什麼人比較。到了城裡打工，我的認知和羨慕的物件就是自己老闆那樣的人，老闆月入10萬塊，出入都是100萬級別的豪車，美女秘書隔三差五就換。你讓我一個月入1500塊的學徒，拿什麼資本幸福？”
忘錢接著講述，他把老闆當成了奮鬥目標，經過努力終有小有積蓄，還獲得了打工皇帝的稱號。
由於老闆的後臺換人，導致老闆收入銳減，不得不瘦身自救。
忘錢抓住機遇，買下了老闆割捨的產業。
老闆感激忘錢的雪中送炭，於是就把相關業務交給忘錢的公司負責，至於行業慣例的回事，那是直接減免。
忘錢作為打工皇帝，對手下的員工那是沒有底線的好。公司純利潤的90％，都被忘錢當做福利獎勵給了員工。直接導致員工的工資收入，是同行的2倍。
這就使得大部分員工只需要花費一半的工作時間，就可以實現同行的收入水平。
很多人腰包鼓起來之後，就開始有了各種各樣的聚餐，出門旅遊等工作之外的業餘需求。
忘錢也覺得豐富員工的業餘生活，乃是公司義不容辭的責任，於是就拿出自己一半的收益，建了全套生活室。
劉正問道：“這麼好的福利待遇，你還能破產？”
忘錢說道：“尊客不急，員工收入高了，原本不敢追求的東西，也可以肆無忌憚的去追求了。很多人賺了錢，要麼建房，要麼買車，還有人娶妻生子。可是員工底子薄，完成了三大件之後，那就是一貧如洗了。稍有風吹草動，那就只能舉債度日。”
忘錢的語調很平緩，也不知道是心冷了，還是變硬了。員工已經習慣了高標準的生活，原有的工資收入就難以維持了。有人吵著鬧著要求漲工資，忘錢也是左右為難。
畢竟忘情打工皇帝的經歷，讓他對員工的難處感同身受。可是他的公司已經做到了極致，工資是同行的2倍，倘若再加，那就會引起同行的排擠。
忘錢不需要給中間商回扣，用以回饋員工，其他同行可不行，這就是同行之間需要平衡的利益關係。像忘錢這樣的木秀於林，風必摧之。
摧毀忘錢公司的重大事件，還是新婚燕爾的小甲，老婆生孩子的時候難產，需要大筆治療費用。而小甲結婚已經花光了積蓄，又沒有借錢的門路，就只能依靠公司。
人命關天，忘錢對員工又有兄弟情結，當然要出手相助。可是他已經把大部分錢分了，僅剩下的錢也用在了維繫關係方面。
忘錢無奈，於是就挪用了公司的備用資金，解了小甲的燃眉之急。
小甲的妻子轉危為安，忘錢也跟著鬆了一口氣。
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