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第三八七章 最好的辦法 (第1/2頁)

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在工程單位,專案部拆分和合並,是很正常的事情。

然而,專案部的拆分和合並,卻有幾種情況。

第一種,兩個專案部合併,只是工程專案的合併。比如一部和二部合併,兩個專案部的施工工程合併,就是留下一個專案部來幹這兩個專案部的工程。

至於另外一個專案部,直接調離,不再這個工程內施工,這是第一種合併形式。

第二種合併形式,不止工程專案的合併,連專案部的員工,也要合二唯一,如此一來,就存在很多問題。

比如,原先兩個專案部,每個部門都有部長,合併之後,顯然不能一個部門同時存在兩個部長,如此一來,其中一個部長,就要降職!

這種情況,就涉及到人員的升降,一些有關系的成員,依靠自身的關系,直接調到其他專案部幹去了。

至於拆分模式,與合併有所不同,一個專案拆分成兩個專案部,就像在澤西線一樣。

一個專案部變成兩個之後,就需要兩套領導班子,如此一來,提拔的人就更多些。

副指揮長萬安的話說的很模糊,只是表面,二部的專案經理將會在荒蕪線內部選出,可具體是拆分合並,還是如何,並沒有提及,而且讓李逸風為大家解釋。

其實今天的會議內容,眾人也猜測到一些,畢竟趙智權一事,發生的太快,以至於很多人都來不及找關系。

然而,局指關於這件事就已經有了定論。

在萬安說完之後,不少人都露出期待的神色,希望能在此次調動中分一杯羹。

李逸風望著眾人,開口道:“趙智權經理因為某些原因,被調離了荒蕪線,如今二部缺少一位專案經理,經過公司的批準,準備在荒蕪線下面專案部中,選舉一位,作為二部的專案經理!”

李逸風話剛說完,下面四個專案部的領導班子,都豎起了耳朵。

尤其是二部剩餘的領導班子成員,在他們看來,趙智權調走之後,他們這些領導班子,是最有機會擔任二部專案經理一職的。

至於其他三個專案部,也有一些副職的領導班子,露出期待的神色,希望自己能被局指選中,雖然知道可能性不大。

一個專案經理,哪怕專案再小,只要霸佔了這個坑,對往後的發展,有著至關重要的作用。

“經過局指領導班子決定,決定將二部合併入一部,一部的常務副經理舒城,暫時分管一部和二部的工作,由於趙智權經理離開的突然,很多工作沒有交接,舒經理這些天速度辦好交接!”李逸風接著道。

“好的,李指揮!”舒城回道。

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