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◎被百人記恨，特級兌換券任務◎
羅軍聽著楊蕾複述梁若蘭要求的條件,頓時感覺一陣頭痛，再加上她本人確實很有能力，又在市裡的學校之中很強手。
使用她編寫的教材若是能夠提高全校的整體成績,給與高薪的自然是應該的。
對於梁若蘭的能力他絲毫不懷疑，因為已經教出來兩個小天才,為別的孩子提高成績肯定有辦法。
所以這份薪酬雖然很高,但是想到梁若蘭能夠帶來的價值,這些工資也不算什麼了。
羅軍雖然很想同意這些條件,只不過這麼多的工資，恐怕要寫申請給教委審批，如果審批下來透過，梁若蘭夠資格做特級教師這事才有戲,不然的話自己如果私自答應對方,明天其他教師知道，一封信就把自己舉報,他這個校長又可能會被擼下來。
所以這事還得按照規章制度來，先申報再說，如果申報同意讓晏城小學聘請梁若蘭，那這事才能順利。
不過這事要比想象中的麻煩,因為在這個吃大鍋飯的年代，所有人的工資都差不多，做多做少全都享受一樣的福利待遇。
所以大部分有正式工作的人，根本不想努力了,受著一份工作可以幹一輩子，平凡安穩也沒什麼意外。
七十年代教師行業也差不多,而且這個時候有些地方根本不注重教育,學校都解散了好多所,所以教師的平均工資都不高。
這種懶惰的環境下，也沒有多少人想要提高自己的知識水平了。
不過，羅軍想到如果高薪聘請梁若蘭的這件事傳出去，肯定有些人會産生意見，這舉報信估計更是像雪花一樣飛到教育局，不如現在自己就寫信申報，如果這件事成功，那就造福學校，如果事情不成其他小學的申報信同樣審批不過，也聘請不到梁若蘭。
申報信遞上去，教育局一週以後才傳來訊息，並沒有立即否定，而是又進行了省上報，最後上報到中央。
羅軍也是意外，沒有想到這事影響如此之大，不過最後得到的訊息是，會有專門的考察組，對這件事進行實地考核，如果事情屬實，可以破格錄取。
然後這段時間耽擱，又過了一個星期，考察組到來，按照流程先是看到了梁若蘭出的這些小學試題，對於其中産生的價值也讓考察組非常驚訝，還有她兩個兒子小小年齡就有如此優秀的成績，更是感覺到不可思議。
全校領導以及梁若蘭，還有省裡考察組開了個會溝通了很長時間。
兩天以後考察組拿著他們寫好的報告，還有梁若蘭的試題一起返回京城。
不久後，經過層層審批，組織決定同意晏城小學聘請梁若蘭作為正式教師。
據說中央某位搞教育的老領導，拿到梁若蘭出題的試卷看了一遍又一遍，看完只覺得有些遺憾，感嘆這樣的人才不應該拘泥於一所普通小學裡面。
按照梁若蘭兩個孩子的學習進度，她做中學老師，高中老師，也是綽綽有餘。
冥冥之中也是巧合。
梁若蘭還在家裡等訊息，並不知道自己的事情已經被某位大人物注意到了。
某天晚上輝輝和辰辰放學，楊蕾老師也拿著一份檔案跟著他們上門拜訪。
這封檔案真是聘請檔案，梁若蘭看到這件事情有了結果以後也很高興，雖然這件事情前前後後折騰一個月，不過在這個年代也算是前所未有的是事情了。
她提出這個條件其實也是想要試探現在的底線，雖然知道不久的將來可能會改革開放，到時候人們並不在受體制的約束，情況自然好上很多。
不過，什麼時代的頂尖人才，薪酬也都是不菲的，自己能夠獲得這份工作，不知道背後經過多少人的審批，未來可能會遭受多少人的嫉妒。
梁若蘭倒不怕人嫉妒，就怕人不嫉妒，就怕人看到這麼高的薪酬依然無動於衷，現在這工作名正言順聘請檔案下來，自己肯定要高調起來。
因為梁若蘭的刻意高調，大院周圍的鄰居全都知道了她獲得的這份高薪工作。
這年代本來一份普通的正式工作就讓人 很珍惜了，沒想到不但是正式工作，每個月工資拿一兩百元特級教師的工資標準，在這個行業基本上是，工資加起來可能比校長還要多。
校長因為沒有提成沒有其他的條件，當然不如梁若蘭。
梁若蘭說是全市體制內最高工資的老師也不為過，周圍人聽說了這件事比想象中的還要震驚，這個正式工作的工資標準，對他們來說可能是天文數字。
比高階技工的工資還多，所以這事一出引起很多人心中的震撼，簡直比上次上報紙的事情還要讓人感覺不可思議的。
