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晚上的時候, 成弈照例發來了問候。自打他跟鹿悠表明了自己的心意後，對她就格外殷勤。鹿悠也從一開始的受寵若驚變得見怪不怪。
【成弈：你後天什麼時候走？】
【鹿悠：早上九點的高鐵。】
【成弈：要不要我找人送你去高鐵站？】
【鹿悠：不用，我自己去就好了，你安心開年會吧。】
見鹿悠執意不麻煩他, 成弈便也不再多問。
第二天鹿悠節前最後一天上班, 到了班上就聽到有人在嘀咕年終獎。
開啟手機一看, 原來是人事部的陳嘉葉發了一條訊息。
【陳嘉葉人事）：親愛的小夥伴們, 馬上就要過春節了，關於大家非常關心的年終獎問題, 公司現有以下決定。為了合理避稅, 我們節前將發放0的年終獎，六月發放最後40的年終獎。經過計算，這樣發放年終獎可以為大家少繳納差不多相當於總額20的稅收。人事部門在這裡提前恭祝大家新春快樂, 新年大吉。】
鹿悠看完之後，整個人有點懵。
年前就發30年終獎的話, 那她只能拿六千多。本來今年因為水逆，她就沒攢下多少錢，畢業小半年加起來她回家過年也就一萬多存款。給家裡長輩買點禮物、給父母一點過節費、給小輩一點壓歲錢、回去再和朋友聚聚, 那她基本上不剩什麼錢了。
而且，如果真是為了避稅, 那為什麼不是一二三月連續發放三筆，而是拖到六月份才發放完畢？
鹿悠直覺，這根本就是變相剋扣年終獎, 壓著你的錢讓你不好離職。忍到六月份拿完錢，又攢了半年的年終獎，走了又虧了，只能繼續在公司待著。
這就讓人很難受了。
家裡親戚朋友都知道她也算去了個名校c大，畢業了留在大城市b市工作，可謂風光無限。要是回去一問，發現她其實也沒掙多少錢，日子過得還沒有小城市公務員舒服，到時候肯定對她冷嘲熱諷。
尤其是以鹿悠大伯二伯為首的親戚，仗著家裡有兒子，經常挖苦鹿悠的爸媽。鹿悠上學時候文化課成績一般般，被嘲笑；高中選了藝術生，被嘲笑；一直到鹿悠藝考拿了高分，去了c大，而他們自己的兒子則發揮一般般，連個一本都沒上，這才堵上了他們的悠悠眾口。
這下要是發現鹿悠在b市混得也不咋地，指不定又得說出些什麼話來奚落她。鹿悠自己倒是沒關系，反正她一年到頭基本上都在b市，眼不見心不煩，可是鹿悠的父母就不好受了，總不能把耳朵塞起來不聽他們胡說八道。
鹿悠大伯經典言論：“女孩子學歷高沒多大用，何況她就一個藝術生，將來還不是得嫁人。”
鹿悠二伯經典言論：“待在大城市多辛苦啊，幹一輩子說不定連個房子都買不起。還不如回家找個小學當當美術教師，又清閑又有編制。”
說這些話無非貶低她，再把他們不成器的兒子抬高，好讓他們處在同一水平線，甚至壓她一頭。鹿悠對這些話一向是嗤之以鼻的，可是如果真的就那麼窮巴巴地回去，那她估計要被群嘲。
所以說到底，她現在這個工作好像真的不咋地。當初是因為看創始人是她校友才決定加入的，現在想想自己打來到這個公司，東西是學了一些，但並沒有那麼多。最關鍵的是，拿到手的工資好像也不多。
這個年終獎制度確實也在公司內部引起一些怨言，但是沒有任何一個敢當面頂撞。反正也改變不了公司的制度，何必去老闆面前找不痛快。
