周慕修隨口提起，“寶盛旁邊的文州商務樓怎麼樣？”
步蘅抬頭，“那裡都是名企吧？租金太貴了，我們現在還沒必要找那麼高階的。”
“你只說那裡好不好？”
“當然好，離白鷺很近，又是著名商圈。”
“還有兩三間空的，你抽空去選一間。”
步蘅狐疑，“別告訴我文州是卓周的樓？”
“跟卓周沒關系，是我私人投資的。”
原來如此。
步蘅好奇，“多少租金？”
周慕修夾了一隻生煎到她面前的小碟裡，“你不是給了我兩百萬？先搬進去吧。”
“不行，一碼歸一碼。那兩百萬是用來租你的。”
周慕修嘴角抽抽，“我決定把我白送給你，要不要？”
“那我得考慮考慮，白送的一般都是不值錢的。”
周慕修好氣又好笑，“這恐怕由不得你了！睡都睡了，你總得要負上責任。”
步蘅斜睨他一眼，沒說話。
吃完早飯，兩人上班。
上午十點，卓周總部每個員工的oa後臺都收到兩封人力資源部發出的公告。
一是對bea原主設徐佳的處罰決定。
因她嚴重違反公司有關規定，做辭退處理，並且對該員工永不再錄用。
除了本部門同事以外，大多數人在這幾天裡已經知道事情的一些內幕，本以為公司礙於她的後臺關系會大事化小小事化無，今天處罰一出來大家都有些震驚，沒想到會如此嚴格，一時議論紛紛。
而從前有關她是未來老闆娘的謠言也不攻自破，畢竟公司不可能讓小周總的太太有這樣一個被全公司通報處罰的汙點。
而第二個則是任命步蘅為bea主設計師的公告。
在經過年會和bea新品發布會之後，步蘅在公司的知名度極速上升，尤其現在一連幾級跳已經大大重新整理了卓周員工的晉升速度。
大家都對這個新人驚嘆不已。
心情最複雜的當然要數bea的人。
不過他們已經在兩天前就知道訊息，還是小周總在展廳親口說的，羨慕嫉妒是少不了，但步蘅的能力他們也是有目共睹，所以看到公告倒也不需要太多心理調適就能接受。
而步蘅本來就和同事保持一個不算太熱乎也不算疏遠的距離，如今她的行事風格依舊沒變。
她沒打算花心思拉幫結派，也沒必要花費多少力氣去拉攏討好下屬，他們不願在她手下做事，那就離開，還不如換新的人進來，並沒有誰是不可替代。
尤其她之前只是助理，能力有所保留，如今在主設位置上，她的專業能力和統籌管理能力都能得到表現，別人不服不行。
所以，步蘅做了主設之後，組裡從上到下都還挺風平浪靜，工作效率較以前也有顯著提高。因為，她的行事風格和一言一行都告訴他們，一切憑實力說話。
順風順水一段日子之後，一天中午。
