當然，他們這些股份，想轉換成現金，還得被漂亮國剝削一層。
像他們這些管理層，拿到股權激勵價值肯定超過五百萬元了，具體能有多少，還得看具體方案。
除了海外悍公司公司，還有星海新能源科技公司也會上市，未上市之前就這個公司估值兩三千億元，如果上市，保底一萬億元，1%股份也值一百億元。
沐陽宣佈完兩件事，他的總裁工作就算完成了。
第二天，星海集團宣佈了沐陽卸任總裁，剛剛四十歲的周晨上任總裁的公告，全體員工震驚。
外界媒體得到訊息，同樣震驚沐陽的決定，進行了各種猜疑：沐陽是不是身體出現狀況？是不是真的放任星海集團不管了，在家享受生活？
沐陽在自己微博上公告了大概原因：“由於個人精力有限，從今天開始，由綜合管理轉到科研工作，希望各界朋友支援周晨周總的工作，謝謝。
同時，也感謝各界朋友關心。”
沐陽的解釋，讓媒體和網友少了胡猜亂想亂髮評論。
這一回，沐陽感覺輕鬆多了，他今後不用再煩惱看檔案的事，可以專注閱讀技術資料刷經驗，專注到實驗室。
羅志澤和蔡主任，轉為協助周晨，而秘書陳佳佳繼續跟他，負責收集資料。
……
三天後，
沐陽待在家裡，悠閒自在。
“閨女，叫爸爸。”
沐陽抱著閨女，教她說話，每天從公司回來，就是教孩子喊“爸爸”。
“Da，D……”
“是爸爸，不是大大。”
沐陽親一下粉嫩的臉蛋，惹得孩子笑哈哈，一會喊“meme”。
也不知道是不是喊“媽媽”，這才四個月大，不會說話很正常。
沐陽曾經想過，他擁有系統，自己的孩子會不會很妖孽。
現在看來，比較正常，並沒有出現奇異的表現。
對他來說，孩子健康，智力正常就好。
現在沐陽有更多的時間陪孩子，可以在家裡看資料，看累了陪一會小孩，若有必要，才會去實驗室。
他倒是輕鬆了，可週晨就忙碌了，每天晚上都要加班，連帶著他的秘書都要一起加班。
管理層加班可沒有什麼加班費，只有普通員工才有。
周晨這幾天回到家裡，都快晚上十一點鐘了，第二天早上六七點鐘又得起床。
他老婆梁靜關心說：“老公，你這總裁也不好當呀。”
“什麼工作都一樣，開始不熟悉，肯定比較忙碌一些，習慣了就好。”
梁靜點頭，沒有說什麼，這兩年，她已經離職在家裡當個家庭主婦，孩子也五歲了。
這兩天時間，上門拜訪的人越來越多，他們打算搬離大平層，暫租一棟別墅住先。
聽老公說，公司要建造別墅區給高層住，他們也沒必要再買房子。
等公司別墅建好後，公司員工小區管理嚴格，也不怕再有閒雜人拜訪。
晚上休息時，周晨說：“老婆，我最近會比較忙，家裡和孩子就靠你了。”
“好的，獲得金錢和地位，總得失去一些東西，這很正常。”
