時間一天天過去，山貓隊的防守體系打造在有序進行中。
有幾位樂於領導隊友們訓練的隊員幫助，體系打造進度，達到了卡萊爾的預期。
那天收到資料袋的，不只張楊、費爾頓，希爾、奧卡福、米爾薩普、布拉德米勒等人也有。
奧卡福不喜歡多話，有費爾頓頂著，他多數時間閉口不言，有需要才開口。
布拉德米勒防守意識、體系理解都很好，但看著五大三粗性格卻比較害羞，也不怎麼開口。
幫著費爾頓領導隊友們訓練的，主要是常務副老大希爾、未來內線戰術核心米爾薩普。
米爾薩普第一次被安排這樣的工作，非常興奮，很主動很積極的參與其中。
他大學時期進攻天賦、策應天賦被埋沒，對他整個職業生涯影響都很大。
18到20歲這三年，他幾乎就沒開發過進攻相關的技術，路易斯安那理工大學主教練一門心思打磨他的防守技巧、籃板球爭搶。
他雖然因此連續3年拿下賽區籃板王，成為NCAA第一級別聯賽歷史上唯一一個3連賽區籃板王的球員，名留NCAA史冊，但也給他未來的職業籃球生涯帶來了非常大的負面影響。
他進入NBA才正式開始練進攻，大學寶貴的三年時間被浪費，他將來進攻端能達到的上限必然已被嚴重拉低，且無法彌補，而他在NCAA時期全美第一的籃板球能力，到了NBA也只能說還行。
但這次……倒也說不上因禍得福，米爾薩普大學三年專攻團隊防守，打下了紮實的基礎，新秀年他防守就挺好，二年級防守效率暴跌，是球隊的原因，他們山貓隊全隊在上賽季防守效率都暴跌，現在球隊開始打造防守體系，他對新防守體系的理解速度，是全隊前場所有球員裡最快的，沒有之一，這讓他有了幫費爾頓帶隊訓練的條件。
隨著實力提升、被許諾為未來策應核心，米爾薩普現在最想得到的，就是球隊地位。
當家球星肯定爭不了，三哥在那杵著。
老大也別想了，三哥是小肥老大的頭號支持者。
但防守端領袖他是可以爭一爭的，奧卡福孤高冷豔一心只想著怎麼打好比賽，對這些不感興趣，是他的機會。
雖然作為將來接班布拉德米勒的策應核心跑去爭防守端領袖這事兒說出去有點怪怪的……那不管嘛，高低是個領袖。
很快，時間來到10月份，官方訓練營時間到了。
媒體日、球隊活動耽擱了兩天，到了3號，山貓隊繼續訓練營的季前準備工作，不過訓練內容變了，進入全新階段——以隊內訓練賽為主。
小範圍的配合訓練、個人訓練，都退居次位。
對此，上賽季中期才來到山貓隊的老將布拉德米勒顯得很不適應。
但更老的老將希爾對此不感到意外，上賽季他已經適應了一回了。
這是卡萊爾打造體系的風格，瞭解一下他當年為活塞隊、步行者隊打造防守體系，以及上賽季為山貓隊打造進攻體系，就能看出來，他不會花一兩個賽季慢慢搞，等到什麼都準備好了，再把新體系推出。
而是把框架擬定好之後，就直接開幹，一邊打一邊調整，不斷加入新的東西，直接用實戰來試錯。
50歲不到的他，在老頭扎堆的教練界，算是新生代，他的眼光和思路，與老一代教練有本質上的區別。
老一代教練很重視準備工作，而卡萊爾當然也重視準備工作，但他更重視執行。
說不上哪一種方式更好，得看球隊有什麼樣的配置。
卡萊爾被同期教練眼紅，也是有原因的，他去活塞隊的時候，活塞隊有剛剛步入巔峰期的大本，去步行者隊的時候，步行者隊有雷吉米勒、阿泰斯特、小奧尼爾……都是陣容天賦好但前任教練能力差，戰績一塌糊塗，他打造體系的能力強，上手就能把球隊帶到東部第一、東決，極大的縮短了重建時間。當然也有壞處，就像在活塞隊的時候，他第一年就把體系底子打好，第二年就完善了體系，讓杜馬斯產生了第二年就該奪冠的想法，結果遇到了最巔峰時期的基德，總決賽都沒進，他立馬被換掉了，被別人摘了桃子。
現在的山貓隊，與那兩支球隊類似，建隊四年來囤積了足夠的天賦，可以讓卡萊爾大展拳腳。
