一九七八年十二月，黃泥塘村召開了全體社員會議。
很多年後，無論是黃泥塘村的村史，還是有關傳聞、報道和研究，常常會提到這次大會。說它是成功的大會、勝利的大會和令人鼓舞的大會。是黃泥塘村歷史上的傳大轉折點。
此次會議揭開了黃泥塘村繁榮經濟科學發展的序幕，確立了“放棄小農生產方式，實施規模化經營”的發展戰略，使黃泥塘村進入了以發展集體企業和推行現代化管理為主要任務的歷史新時期。
在會上，由羅成功提議，經全體社員集體表決，黃泥塘村的村辦企業聯合管理委員會簡稱‘管委會’）正式成立。其職責非常明確，全面負責村辦企業發展規劃，組織、協調、管理和監督所有企業的建設和運營。
一）統管企業財政收支、實施一級財政管理，按許可權稽核企業的投資專案；
二）負責企業經濟執行情況的分析、預測；
三）按許可權調配、任免、獎懲各企業管理人員；
四）組織、協調企業對外交流合作等事宜。
會議選舉產生了管委會首屆人員名單。
會長：羅天佑
副會長：易千尋、羅成功
財務總監：馬菊花
成員：吳昊、孫儉、羅小勇、曾令智、羅青松大爺爺）、羅小毛、羅鋒、羅凱旋、羅小琴、上官雲霞
激動人心的頒獎時刻到了。在大爺爺的指揮下，鼓板，大鑼，小鑼、二胡、琵琶和撥等樂器相繼響起，一曲宏偉激昂鏗鏘有力的《試拂鐵衣如雪衣》，頓時讓所有人心情澎湃、精神振奮。
當選優秀集體和突出貢獻個人稱號的代表們魚貫走向頒獎臺。他們滿臉笑容，胸前都戴著一朵鮮豔奪目的大紅花，一個個在頒獎臺站得筆直，顯得是那麼的驕傲和自信。
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易千尋和羅成功將獎狀和三百元獎金分別交到每個人手裡。
關於獎金，羅天佑與易千尋、羅成功等人有過一場激烈討論。以羅成功為代表的大數人認為，縣裡的表彰大會都從不發獎金，除了獎狀，也就是價值一兩塊多錢的水杯、臉盆或毛巾之類。
羅天佑堅持要發現金。見眾人反對意見較大，他乾脆說，這錢不讓集體掏，自己個人出了。不僅要發現金，還要每人發三百。
眾人譁然，都望向羅小勇和馬菊花夫妻倆。這夫妻倆像沒事人似的，一臉地淡定。聽到人家是自掏腰包，而且他父母也不反對，眾人還有啥好說的。
羅小勇說，既然大家都不反對了，那就鼓掌透過吧。
是啊，人家花了錢，總得給人家聽個響啊。眾人反應過來，拼了命地鼓掌。
羅天佑等掌聲停歇，又給大家解釋，為什麼給每人發三百，而不是兩百，或者四百。古人認為天為一，地為二，天地相加成三。三為萬物之始，有著成功發達之兆，代表著如意吉祥、百事順遂。
說罷閒話，又回來說這次黃泥塘村全體社員會議。
表彰結束後，羅天佑容光煥發地走上前臺，面向近千人的黃泥塘村全體社員，發表了熱情揚溢的講話。
從我國社會主義發展大局來看，民族正在復興，農村必要振興。
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我們黃泥塘村，上有各級領導的大力支援，下有全體社員們的萬眾一心。我堅信，我們村一定會越來越興旺，大家的日子越過越紅火。
