蘇嵐找了一處和嵇星奕很近的位置坐下。
徐芷薇收回視線，直接開口否決，殺伐果斷說出了公司層面的心聲，“你就在這區域館店哪也不準去！公司派的管理層做得好與否，會有公司的績效來考核，而不是一些員工的想法就可以決定你的去留。”
意思是，他做的哪怕再不好，也是公司來跟他談績效，而不是被員工掌控公司決策，公司的規章制度不容侵犯，不可以被拿捏。也不允許員工效仿這種拉幫結派的行為。
黃景內心感動，“那現在該如何是好？”
“我正準備說，我們需要人事部部門協助招聘新同事，然後我們用人部門和他們開員工會，我們代表公司扮演黑臉，接受他們的離職申請。”
跟了幾天摸了一點門道，蘇嵐熱情又好奇，“那誰來做白臉呢？”
徐芷薇：“haey，只能是他。”
眾人：“？”
haey可是這次事件的始作俑者，縱火者來做熄火者？前所未聞。
<101nove.y一下get到她的想法，“誰出面去聊？”
嵇星奕神色未變，臉上並無一點吃驚，彷彿有所預料。
eiy有些好奇，“為什麼要haey去做白臉，他會配合嗎？”
“肯定會的，這次的事件只會是他履歷上的汙點，不是公司的。”他的解釋讓她懂了其中關竅。
“不愧是薇薇姐，雷厲風行腦子又快……”
兩人坐在角落裡，交頭接耳，竊竊私語的樣子有些刺眼，sunny拍了一下略微走神的徐芷薇，“想好讓誰去和ha1nove.y姐是最資深的hr ，同行業裡招聘都會找她背調，只要簡單跟他分析利弊，不主動離職的危害，他是個聰明人會懂的。”
如計劃進行，茶話會和招聘會同時進行。
那些搞事的員工徹底慌了，“我們不是真想離職啊，但公司怎麼一點挽留的跡象都沒有呢？”
haey：“放心，下午的茶話會就是談判和挽留了。”
大家心裡打著鼓，有些猶豫要不要撤銷離職申請。
徐芷薇踩著高跟鞋走進來的聲音，彷彿踩在他們的心上，緊張感油然而生，“抱歉，大家先吃點點心，我要先和haey聊一下。”
haey勾勾唇，自信起身向外走。
搞這麼多花裡胡哨的，最後還不是要他出馬？
他有這個自信，不管是管店能力、銷售能力都是遠在黃景之上。
可惜他只猜對了一半，公司確實還需要他出馬勸員工撤銷離職，但……
“什麼？我離職？！”
haey覺得有些好笑，“讓我離職，還想讓我幫你們留住員工？這天底下哪有那麼好的事情？”
徐芷薇眼眸微眯，冷聲笑道，“你拉幫結派，孤立管理層，破壞公司規章和管理，還想讓公司實現你想要的好處，天底下哪有那麼好的事？”
haey：“……”
他所做的事，被如此刻薄的點明，臉上有些掛不住，人性的雙標不會把自己的行為判定，“我絕對沒有這樣想，我所有的出發點都是為了公司好！”
“你最好是，我們現在是來解決問題的，沒有空和你拉扯這些是非。”徐芷薇一改往日對他和善欣賞的態度，炔賏ey發懵。
見狀，白臉上場唱戲，“你也別怪ceeste 說話這麼冷漠，站在公司的層面，你的行為確實觸及了底線，公司本意是直接解除合同，但同事一場，ceeste 也想保住你未來的工作機會，才特意提出讓你來勸大家不要離職。”
haey皺眉深思，不懂他們賣什麼葫蘆。<101nove.y笑著解釋：“公司肯定不會再要你了，但你好好想想，這個圈子就這麼大，你以後去哪裡找工作不都是要走我這裡的背調？你可想一想，哪家公司會要一個動員所有員工離職的人呢？今天我們有一個員工離職，這都會要算在你的頭上……”
“……”
說到這裡，才知道自己的驕傲自大差點毀了職業生涯。
怎麼會……這樣？
同樣疑惑不解的，還有那些之前手拉手要離職的員工，他們不明白短短的幾分鐘，haey怎麼就倒戈，勸他們不要離職，說公司的好，還有現在的待遇可遇不可求。
