一回到公司，楊東就把陸院長給的資料遞給了佟夢，讓她幫著預約面試。雖然是陸院長推薦的，但楊東知道，陸院長沒有讓他走後門的意思。
對於這樣的推薦，最好的回饋就是一視同仁，正常面試。畢竟楊東對陸院長的推薦有信心。
財務李姐見楊東回來，抱著報表走了進來。
“楊總，您現在有時間嗎？”
“您說。”
對於財務李姐，楊東一直比較尊敬，李姐在東風公司成立支出就來了，雖然當時給的工資不高，李姐也沒有太多高精尖的證書，但李姐仔細認真，同時兼顧幾家公司賬目從來沒有出過問題。
楊東在工資上也是給她一漲再漲，這讓李姐乾的更起勁了。
李姐遞上一份報表，“這是咱們的年終獎發放情況，您看一下。”
本來梁秋生和張瑞琪都建議年終獎等年後三四月份再發的，畢竟這是大多數企業慣例。而且現在的年終獎一般也都是一個月或兩個月工資。
但楊東讓他們根據往日表現和工作年限將年終獎分成三擋。最低都有兩個月工資，最高6個月工資。這都比最早的員工工資都多了，畢竟最早的員工魏曉雲也才來了三個月，她是十一入得職。
楊東還拍板決定將年終獎提前，現在就發下去，年終獎年終獎嘛，當然是為了過個肥年才設立的，年後都過完年了，發了還有什麼用。
楊東簡單看了看，感覺各部門報上來的還都比較合理。像東風公司和東鋼山工作室的老員工除了類似趙存山這樣出過問題的都訂到了最高檔，6個月工資。
東風服飾也大部分訂到了第二檔4個月工資，只有少部分訂到了最低檔兩個月工資。
“行，就按這個發放吧，另外之後年假值班人員的補貼到時候也要及時發放哈。”
“好的，您放心。”
隨著李姐出了他的辦公室開始去發錢，樓下漸漸傳來驚呼。
“好多錢。”
“這是？年終獎，居然有這麼多？”
“現在就發年終獎了嗎？太好了，我要去買一身新衣服，哈哈哈。”
“老闆萬歲，居然提前發了年終獎。”
。。。
聽著樓下的喧鬧，楊東很是滿足，自從電腦裡存上了十萬btb，賺錢已經很少能給楊東帶來更大樂趣了。
畢竟千八百萬而已，十年後最少十億身價的人表示灑灑水了。但虛擬的數字財富不能帶來更多的滿足，但實際的成就感卻能帶來無窮的滿足感。
看著跟著他的員工能賺到不菲的收入，這種帶著員工共同奮鬥的感覺也是很迷人的。
沒一會楊東陸續收到魏曉雲和林曉曉的簡訊。
“哇，年終獎？謝謝老闆，發了發了，我去吃臭鱖魚大餐了。”
相比魏曉雲坦然接受，林曉曉就想到比較多了。
“年終獎？這麼早？不會是單獨發給我的吧。如果是單獨發給我的可不行呢，現在公司剛發展，你不能這樣任性。”
感受著林曉曉的關心，楊東很快回了條簡訊。
“放心，大家都有。”
“那就好，哈哈哈，有錢了，我要跟媽媽去逛街了。”
“好啊，買回來新衣服穿上拍照片發我。”
“才不要，我要買的是內衣。”
“就內衣才看，別的還不看呢。”
“哼，不給。”
。。。。
跟林曉曉交流了一會感情，楊東起身伸了伸懶腰。最近事情又開始多了，但楊東感覺不像剛重生一樣浮躁。
當時感覺不真實，只能在忙碌中麻痺自己，但現在生活日漸清晰，楊東逐漸擺脫賺錢的慣性，去做自己真的想做的事情，心態又有轉變。
辦公室的門忽然大開，楊東一回頭髮現張瑞琪推門走了進來。張瑞琪疑惑的說道。
