“房隊，為什麼這幾個女囚名字，她們的出工記錄都在同一個區域？”
監獄改造，其實並不是每天的安排都一樣。
一般來說，女犯人不會在很長一段時間裡，比如一個自然月，都在生產區出工，會有分配到勞作區、檢驗區的情況。
因為工種不同，每個女犯人付出的辛苦程度也不一樣，同時，一天勞作下來，完成的積分也有差別。
打個比方，生產區最辛苦，屬於徹徹底底的一線，因此，出一次工會被記上兩個基本分，然後再根據勞動成果，比如早期糊火柴盒，現在製造電子元器件和做衣服，都會根據完成數量加一些勞作分。這樣兩者加起來，到一段時間後，如果能夠達到某些標準，就可以申請表揚，最後攢功。
而勞作區和檢驗區又不同。
檢驗區會安排那些寬管犯，或者近期表現良好的犯人進行出庫前打包檢查，勞動強度下來了，但是同樣會記上兩個基本分，並且檢查三件和生產一件效果等同。
這樣一來，犯人們肯定都希望去檢驗區，道理很簡單，輕省又不耽誤勞動改造，誰不願意呢？
勞作區就差一些了，在此處幹活的犯人往往是新人和不受待見、表現不太好的女犯。
在這裡，犯人的主要工作是清洗裝置，或者搬運、分類、粗加工，總之，都是一些出力不討好的勞動工種，並且除了基本分，還沒有勞作分加成，屬於誰也不願意來的地方。
獄方往往為了保持公正，會讓女囚們進行勞作輪換，這樣也能顯得更加平等一些。
我，就是希望從出工記錄中盯住幾個重點觀察物件，比如胡敏，還有所謂的四大金剛，尤其是陳涵，看看她們的行動軌跡。
最開始我認為，她們應該有在勞作區工作的輪換記錄。
因為三甲集女囚屬於新轉監人員，對於西京女監的機器裝置、工作流程、相互間的配合程度，以及自身的技能水平等等，這些都不熟悉，她們和監獄，雙方不掌握彼此情況，因此放在生產區只能添亂。
這一條我是知道的，新來的女犯人，不論屬於轉監還是剛判刑進來，都要先在勞作區進行一段時間適應和學習，甚至還有老師傅帶著，熬過日子，才有機會進入生產區和檢驗區。
所以，相比勞作區和檢驗區出工人員相對固定，勞作區就亂多了，隨時都有新人補充進來。
因此我認為，胡敏或者陳涵，還有比如田麗麗，這幾個重大嫌疑人，如果她們需要和三甲集的轉監犯進行某種暗中溝通，交換情報，那麼一起在勞作區出工就是最好的機會！
在這裡，女犯人允許進行簡單交流，並且認識不認識沒關係，不會因為兩人從未見過面就在一起聊天而引起管教懷疑…
然而我卻撓頭了！
粗粗翻了兩週的記錄，我竟然沒有看到胡敏、陳涵或者田麗麗等人在勞作區的出工記錄！
甚至陳涵的情況更奇怪，整整兩週，她一直在生產區從事埋頭苦幹，根本沒有功夫和別的女犯人說話的繁重體力勞動！
我閉上眼，想了想後，將目光投向房隊，直接問，“房隊，咱們西京女監多久調換一次工作區？”
我的意思她當然明白，問的就是女犯人輪轉。
“一般一週吧，如果情況特別，比如給某個服裝廠或者商家趕生產，可能這批犯人就會一直用到工期結束。”
