第225章要不要咱也試試
“不過想要長久的做下去，光圖便宜也不行。”王瑩道：“那些使用者領的券全是由咱平臺補貼了，咱平臺再怎麼賺錢，一天兩天，亦或者一年兩年可以，再長一些我真擔心堅持不下去。”
“所以啊，先用優惠將使用者留下，再用高額工資將員工留下，最後能否做的長久，看的還是企業良心，所以從一開始招人，就讓你設了限制，提高外賣員素質水平，透過使用者的打分與他們的工資掛鈎。”
“這件事兒雖然有兩面性，但可以限制外賣員參差不齊的質量。”
雖然限制頗多，導致了公司的外賣員總是在一個長期欠缺的狀態。
可待這個行業發展起來了，後續的問題隱隱爆發了出來。
大家的思路和林薇一樣，用優惠讓使用者註冊，再用高額薪酬招聘外賣員。
可中間的差額誰來補貼呢？
林薇這邊拿的出補貼，這邊空出來，能用另一邊的金額補上，再加上各大商家的廣告，每個月都有一筆固定的收入，是他們所賺的錢。
可有些小軟體就不是那麼回事兒。
矛盾一堆積，爆發出來問題可就多了。
特別是外賣員這個職位，招聘時沒設門檻兒，導致很多女性的安全受到了很嚴重的威脅。
甚至食品安全的問題，也出現在了大眾的視野中。
“我都不想說，雖然在這些軟體上點飯很便宜，但其實飯菜很敷衍的。”
“是啊，一盤青椒炒肉只有青椒沒有肉。”
“樓上的，你這算是好的，我點過這家，甚至連青椒都少的可憐，飯也只給一點兒，做不起就別做，我雖圖便宜，但隔壁只多一點兒錢飯菜品質可比這個高多了。”
“關鍵還不能給差評，給了差評外賣員要被扣工資，上次外賣員找到我家裡來拼命拍門，把我媳婦和孩子嚇壞了，我當時又不在家，最後都是報警給解決的。”
“老話都說了，便宜沒好貨，先前還不信，我現在可算是信了，關鍵隔壁也沒比他們這兒貴多少。”
“一個12，一個17，僅僅隔5塊錢，差距不是一星半點兒，你們說說現如今工作，誰差了5塊錢啊。”
不過矛盾糾紛還都是小事兒，食品安全才是重中之重。
因為外賣問題引發大範圍討論的緣故，食品安全部門按照軟體上推薦的店鋪一個一個上門檢查他們後廚的安全問題。
然後——
可就不得了了。
菜不洗都可以算做最小最小的事兒了，那冰箱裡的臭肉，地上爬的蟲子——
總之這根本就不是食品安全問題，因為看過去就跟垃圾場沒什麼區別。
當天，有問題的店全部封禁，軟體暫停開店。
一週後他們再來檢查，若合格，店就繼續開，若不合格，這家店他們天天來查，直至倒閉為止。
關鍵是，這樣的店有很多，僅一週的時間他們就排查了數百家店，幾乎有一大半全部是相同的結果。
“不是吧，不是吧，我知道商家沒良心，可咱之間也沒什麼國仇家仇的，不必拿咱當小日子人整吧。”
