周澤宇也沒往心裡去，以前見不少明星告過人，但多數是公開賠禮道歉。
即便是賠錢的，也是根據實際情況酌情判罰，不會說去到天價程度。
退一步講，還有那麼多時間呢，準備準備也能與之一戰，大不了輸了再上訴嘛。
星環娛樂的藝人有接近一半被曝光了黑歷史，周澤宇打算一鼓作氣曝光剩下一半。
不過眼下最棘手的事情，是把賬號解禁了。
忙活了半天都是無用功，周澤宇合計著要不重新開個小號得了。
兩邊人馬都在忙碌，苗玉玲讓資訊部調來了最近兩個月的員工瀏覽記錄，把那些摸魚仔全部篩選出來，一個個分析聊天內容。
“上班時間同時跟十幾個人聊天，成何體統。”
“可他的工作崗位就是發掘潛在苗子，現在很少有線下星探了。”
資訊部的吳虎德熟知各工位人員的職責，免得誤判被吐槽。
苗玉玲又指了指螢幕道：“這個叫陳發的傢伙，天天跟朋友吐槽公司福利待遇不好，同事勾心鬥角，是不是他洩露了內部資訊。”
吳虎德解釋說：“陳發是假期實習生，半個月前已經離職了，更何況他接觸的工作內容很簡單，大部分時間都在外勤跑腿，不會碰到那些資訊。”
“有沒有可能，是偷偷複製了，我看存在這方面的可能。”
苗玉玲不懂技術，她現在相信自己的直覺。
“比較困難，複製的話電腦上會留痕跡。”
“如果是紙質資料呢？是不是能繞過去。”苗玉玲不依不饒。
吳虎德坦言道：“這個就很困難了，一份檔案列印了幾份，我們監測不到相關資料。”
“先把他列入可疑名單，再看看有沒有其他人。”
苗玉玲一掃而過，又找到幾個疑似人物。
“這個叫王德福的，說藝人這點演技不配拿那麼高工資，天天鼓吹對藝人徵收重稅，思想傾向非常有問題，哪個部門的。”
吳虎德看了眼，用起另一部電腦找起資料。
過了片刻，跟苗玉玲彙報起相關情況。
“是市場部的，主要負責活動策劃這塊，幾次考核拿到的都是a，領導和同事對他的評價都挺不錯的。”
“挺優秀的一個人啊，我在團建時跟他打過交道，開朗積極。”
苗玉玲用力地點了點頭道：“對，就是這種人，問題最大。”
“啊？不是吧？開朗積極還有問題啊？”
“出來打工的人不應該那麼上進積極，他肯定有更高的追求。”
“那不是好事嗎？”
吳虎德被搞懵了，出於禮貌，他只得尷尬地笑了笑。
“苗總監說笑的吧，公司多點這種人才，未來也能發展得更好啊。”
“太有自己的主觀思想，未必是件好事。”
苗玉玲否定了吳虎德的說法，一旦有了一個先入為主的觀念，人就會不停地找事實材料去印證自己的猜想。
一個看不慣藝人拿高薪，卻能在崗位上兢兢業業，讓領導和同事們都喜歡。
這兩者是自相矛盾的。
更何況，這傢伙是個男的。
“把他放進可疑名單裡，列為重點監測物件。”
“好吧。”
吳虎德不太情願，但也只能照做。
“這個秦曉民，鄙視我們的藝人演技不行，只會賣慘，他上他也行，是幾個意思？”
