得到王經理的準確回答之後，顧若熙放心的去工作了。
“叮咚”一聲，顧若熙的手機傳來了特別關注的訊息提醒。
開啟一看是公司公關部微信群王經理發的訊息，內容為【全體各部門人員注意，公司將於下週五晚舉行年度慶典晚會，以此紀念公司成立五週年。屆時，請各部門工作人員注意，以下為各部門的工作分配——公司總經理副經理審批會前會後的相關檔案以及確定公司邀請其他企業名單；秘書處確定會場地方、時間以及晚會的策劃方案；財務部編制公司經費預算會交由秘書部並且按計劃給各部門發放經費；外交部：儘量邀請海外與公司走過合作的公司能夠參加慶典晚會……】
顧若熙繼續往下翻看公關部的位置【公關部——屆時陪同後勤部做好會場的佈置，做好接待人員的工作，確保邀請函的發放與公司形象的維護。】
再往下就是【請工作人員謹記自己的職責，確保公司年度晚會的正常進行！】
這段話看完之後就是王經理發的另外一條訊息【公司週年慶有才藝的員工可以表演節目，和往年一年，大家想一想我們部門出什麼節目。】
底下就是一些員工的發言表示。
【我們部門每年都是唱歌，今年不會還是要唱歌吧…嗷】
【我覺得小品可以一試】
【來一段舞蹈吧，烘托氣氛】
【兒歌可以有】
一職員看到這條訊息，立馬艾特她【徐薇你認真的？兒歌？】
徐薇很快回到【對啊，我這叫不忘初心，繼續前行】
好多人在底下打了問號。
【畢竟兒歌是經典嘛…】
底下一邊哈哈哈的大笑的表情，只有徐薇丈二和尚摸不著頭腦，一臉懵逼…
顧若熙看到這裡，這下又有的忙了，既要整理公務，佈置會場還要進行排練節目……感受到了一萬點的暴擊，像她這種琴棋書畫樣樣不精通的人來說最好的節目是什麼呢……
然後她慢慢的在手機螢幕上打出幾個字【要不詩歌朗誦吧】
別人都還沒有什麼表示，安小倩第一個出來反對【不行，詩歌朗誦太過無聊，像週年慶這樣歡樂的晚會，不能表演這個】
安小倩一否定，別人有不喜歡她的提議的也開始反駁【對對對，我們的晚會是要歡樂的】
【詩歌朗誦沒有新意】
【喜氣洋洋的節目更能襯托我們部門】
……
顧若熙看到這裡，緩慢的在螢幕上打出字。
【你們都是想要歡樂的節目，那肯定公司很多部門都是這樣想的，那豈不是更沒有新意了】
顧若熙等了一會，發現群裡沒動靜了，過了一會發現有人私聊了她。
公關部王經理【若熙，那你的想法是？詩歌朗誦的內容是什麼？】
顧若熙想了一會【王經理，我是這麼想的，不如朗誦公司幾個感人的事蹟編成的詩歌，既能達到節目氣氛轉變的效果，又能很好的宣傳公司內部的形象】
【王經理，你覺得如何呢】
【本來歷年公司的節目題材雖然喜氣新穎卻沒有良好的達到公司晚會的效果，我是想這樣可能也會吸收來自各地公司的合作，而且如果有意想要跳槽的，可能也會優先的選擇我們公司。】
【而且我想我們可以爭取以最無聊的節目贏得最佳的效果】
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