早年的發家史並不重要，屆時趕上企業改革，依託良好信普和物流渠道，從標準件廠開始迅速拓展貿易，金融板塊，融資上市。
重點在於她爹成為董事長之後。
屆時，為適應管理需要，她爹虛心學習管理知識的同時，也聘請了職業經理人對企業內部結構對應調整。自此，劃分集團內部組織架構層級，賦予k1到k14層級權重，規範了資本運營和人資把控……規範了，麻煩也漸漸開始了。
不可否認，集團運作確實離不開這些規範化的管理手段，但有權利與利益的地方，就會有人開始動歪腦筋。她爸不是不知道，一開始的小打小鬧他並不關心，水至清則無魚，有時候就是這樣，睜一隻眼閉一隻眼，只要大體上說得過去，公司能好好運作，日子也就這麼過下去了。
只是逐漸地，胡啟明發現有些事情變得不太可控。無形之間，好像形成了鮮明的分權。拉幫結派，中飽私囊，以權謀私。有些人野心勃勃妄圖取而代之，有些人粉飾太平卻在啃食集團根基，有些人漸漸撈的肆無忌憚無法無天，就怕有一天要是查起賬本來，毀的是整個集團。
有些事不能聲張，大張旗鼓地說出來會降低集團公信力和聲譽。那就要在一切最壞的結果到來之前，將那些人雷厲風行地處理掉，最好是小範圍內，內部處理。
而老爹是真的老了，心眼有，但少了些手腕，還多了些仁慈。
這麼想來，她也就明白了。
清道夫她來做，好名聲給她爹，最終將利和權完完全全捏在他們父女手裡，這一番操作就算成功。
這麼說來……她也不算多好的人。各自為營，立場不同。只是有些不該賺的錢，不能碰。
徐雲峰……
這個名字，她並不陌生。他跟著父親幹了很多年，也替父親做了很多事，有能力，有野心，也足夠有手段。
她小時候，見過不少次徐雲峰。他是個很有見地的人，也曾在她學生時代成為過那個“知心哥哥”。曾經的胡清黎，有過一段非常崇拜徐雲峰的時候，甚至有過剎那間的少女心事。
只是……
胡清黎嘆了口氣，望著窗外不斷閃過的雲層，片刻後，收回視線，合上了眼睛。
等青春期過去，她也學會分清楚什麼是喜歡，什麼不是。許久不見，再次聽到他的訊息，她才發現，記憶裡美好的形象，只是美化後的記憶，構成他的其中之一。在那之外，是她從未見過的模樣。
現在的他……
貪心不足，蛇吞象。
胡清黎睜開眼，國際航班的頭等艙，空姐的服務是一等一的好。她要了一杯熱茶，放在嘴邊輕輕吹了吹。
她需要好好想想，有些事情，說起來容易，可要是真的說從哪開始，怎麼開始，這些都是問題。
要看到一個大集團裡上位者看不見的東西，“下基層”似乎是一個從古至今的常用手段，也屢用不爽。
“微服私訪”？
胡清黎抿了口茶，笑彎了眼睛。
似乎挺有趣的。
