自然也需要旗下公司的管理層自己想辦法。
雖然對於童磊的提議感到驚訝，不過公司高管們顯然也不是棒槌。
很快，大家就七嘴八舌的將初步的廣告投放的方式商量了出來。
在摒棄了彈窗之後，大家更加傾向於將廣告設定成單獨的短影片，然後採用後臺演算法的方式，在使用者重新整理到一定程度的短影片之後，就會自動跳出廣告。
當然，你可以直接划走。
童磊表示很滿意。
雖然這只是一種很簡單的方式，但是可要比那些彈窗廣告強多了。
此時的快手短影片，就有著十分嚴重的廣告問題。
因為運營成本的壓力，再加上一眾資本的加持，快手需要快速盈利。
所以廣告自然也就成了必然的情況。
而為了接收廣告，快手將廣告短影片除去正常的可以划走之外，還弄成了強制彈窗。
這就非常噁心。
當你正刷著影片的時候，突然間影片看到一半，直接跳出一個彈窗，還關不掉，這就很讓人噁心。
“老闆，我有一個建議。”聶星辰主動開口說道。
“哦？是什麼？”童磊有些好奇。
不知道自己的這位助理，能夠想到什麼樣的點子。
“這是我在鬥魚的禮物系統上看到的，比如我們可以設定一個寶箱，點選之後，寶箱裡可以跳出一定比例的平臺幣，當然，這個數量很少，但是我們可以讓使用者選擇觀看廣告的方式，從而獲得加倍，初期為了吸引使用者，可以適當的調高一些，這樣使用者們不但不會厭煩，反而還會主動去觀看廣告，而平臺幣可以用作日常打賞主播和up主上，可以節省許多使用者的開支，當然，這些平臺幣贈送的禮物都是很便宜的，也有一些直接用紅鈔充值的禮物，這些禮物增加的親密度很高，您看……”
童磊有些驚訝地看著聶星辰，倒是實在沒有想到，聶星辰竟然已經將前世差不多的模式想出來了。
童磊點了點頭，笑著說道：“首先獎勵聶助理一個月的工資，算是這一個點子的獎賞。”
這句話一出，別說聶星辰自己，就連其他人的眼中，也一下子充滿了熱忱和亢奮。
只是提出一個有建設性的建議，就可以白得一個月的工資？
聶星辰也有些愕然。
她是特助，一年十八個月的工資，每個月是二十萬。
如今只是提出一個建議，就是白得二十萬，這可讓聶星辰也感到詫異不已。
作為特級助理。
聶星辰在來到鵬達之前，也在其他公司進行工作過。
但那些公司的老總，不是那些喜歡職場騷擾的混蛋，就是一個個吝嗇的鐵公雞。
