否則的話，為了一份工作忍氣吞聲，跟上有老下有小為了工資受盡屈辱還不敢辭職的中年人有什麼區別。
但是，他是他，李文麗是李文麗，他自己的經驗不能生搬硬套到李文麗身上，
如果是正常的工作知識，沈躍自然能毫無保留的教她，可這種人際關係的處理……
眯著眼睛想了想，沈躍低下頭，看著她說道，“文麗，你自己是怎麼想的？”
“啊？”李文麗抬著頭看看他，轉動眼珠想了想，說道，“沒什麼想法啊，就是想著怎麼能在一個星期內招到人，”
說到這個，她又開始抓狂了，“啊啊啊，完全不可能嘛。”
“哈哈哈，”
沈躍仰頭哈哈大笑，心裡既有些心酸，也有些老懷大慰，
想當年，自己也是這麼一步步走過來的，
新人剛進職場，可能確實有很多人好高騖遠眼高手低不切實際，但也有很多，可以不在意那些職場打壓，不在意回報，只為了能多積累一些工作經驗和職場知識，
顯然，李文麗和他自己一樣，都是後一種人。
抱著文麗輕輕晃了晃，沈躍想了想說道，“文麗，你覺得，你們經理，是個什麼樣的人呢？”
李文麗想了想，說道，“我感覺，其實我們經理人還是很不錯的，雖然不像你什麼都教我，但是工作中有什麼問題的時候，我去問她，她也會指點一下，之前也從來沒有給我們太大的壓力，嗯，我也有點奇怪，這次她為什麼會下這種命令。”
沈躍嘿嘿一笑，用額頭抵著她的腦袋，笑道，“文麗，按你說的，那這個事情呢，雖然是你們經理下的命令，但是，未必是她自己的意思，很有可能，是她受到更上面的壓力，才會將工作往下壓，所以，你也不用太著急，萬一真的完不成工作，上面還有她頂著呢。”
領導是幹什麼的？
糟糕的領導讓下屬背黑鍋，好的領導給下屬背黑鍋，
細節體現人品，按李文麗說的情況，她那個經理就算不是給下屬背黑鍋的人，應該也幹不出讓下屬背黑鍋的事。
頓了兩秒，沈躍見李文麗皺著眉頭若有所思，又說道，“先把最壞的情況排除，然後，我們再看這件事本身，一個星期招到售前工程師，真的沒有任何可能性嗎？”
李文麗一聽，小嘴又嘟起來了，“躍哥，你是不知道，這個售前工程師有多難招，他需要懂技術懂銷售，還要懂商務，會寫標書寫方案做講解，工資不高要求不少，我們部門用了大半年的時間，也只招了一個人，現在只有一個星期的時間，而且都快放假過年，很多人都提前回家了，怎麼可能嘛！”
“呃，”沈躍眨眨眼睛，笑著說道，“有沒有可能先不說，盡人事聽天命嘛，如果你努力了，把你工作的過程提交上去，那無論是你的經理，還是更高的領導，都說不出個不好來，畢竟這件事本來就不是你的職責，真要追究責任，也應該先問責那個bp，更何況你還盡力了，可你要是什麼都不做，那無論你處在哪個位置，都是說不過去的。”
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