可這是1997年，整個中國都面臨著資金饑渴的問題。就算他手裡有這個需求，但一個單晶矽廠和一個石英廠，能挑動一個産業的崛起嗎？
“我們要把材料方面做起來，目前的需求水平還得再提高一個級別。到時候不論是我們自己投入自己研發，還是吸引社會投資問題都不大。但這個增長的産能，要怎麼消化掉？”
周碩的問題讓眾人面面相覷，這可不是別的，而是從産業鏈源頭進行産能擴大。就好像一道鐳射一樣，從發射點稍微挪動一個角度，放到鐳射的落點可能就挪動了千百倍的距離。
單晶矽矽圓片的尺寸，幾乎就是每十年才完成一次升級。它每升級一次，晶片製程說不定就已經升級了四五次。要知道圓面積是圓周率乘以半徑的平方，200晶圓，可用面積就升高了一倍多！這一點變化，就把晶片産能擴張了一倍，成本降低了一倍，想想看這就是上游技術升級導致的産能爆發。
目前泛翰集團的整個體系都是建立在最終産品産量上的，突然提高了供應，用不掉怎麼辦？這些半成品流動到市場上，會對市場産生什麼樣的影響？涉及到産業升級，就連一個國家那麼大的容錯率都要戰戰兢兢，何況是泛翰集團了。
在座的都是泛翰集團的高層，聽到周碩的問話，眾人也不由得冥思苦想起來。
“我們擴建或者新建晶圓廠，提高華晶的代工業務比重怎麼樣？”
說話的是劉剛，他負責泛翰電子廠的運作，其實對華晶的地理位置早就有些微詞。畢竟無.錫地處南方，位置實在是太遠了。單晶矽廠生産的單晶矽錠要千裡迢迢運送到無.錫，然後生産成晶圓，再千裡迢迢的運回到繡城來，這不是“作”嗎？
“是條路子。”周碩微微點頭，同意道：“泛翰集團目前重心在帝都和渤海省，無.錫未免有些鞭長莫及。但咱們國家目前ic設計能力沒有跟上來，貿然擴大代工業務比重，就怕會沖擊了909工程華虹的效益……”
周碩話未說盡，但大家都明白他說的是什麼意思。華虹那是電子工業部的親兒子，要搶人家飯碗，誰不得掂量一下？
“這樣吧，我們還是要深挖潛能，自我消化。”周碩嘆了口氣，暫時來說世界上晶圓廠還是自産自銷的多，但未來的趨勢確實是代工。最關鍵的，還是要把國內的ic設計能力拉動起來。有了優秀的ic設計，才會有代工市場的大發展。
<101nove.設計人才實在太缺乏了！”塗岸北拍了拍大腿，愁眉不展道：“夢海微電子成立的時候，就已經在國內颳了一層地皮。現在華虹也要做ic設計，又要刮一層地皮，國內能做ic設計的人才一共就那麼多，想立刻就擴大規模恐怕不現實。”
“夢海微電子目前手上有哪些任務？”
夢海微電子算是在泛翰研究院裡的特殊存在了，一則泛翰研究院帝都研究所就是以其為基礎發展起來的，二則泛翰集團手裡雖然有絕對控股股份，但畢竟還有一部分股份在國家手裡，是以獨立性頗高。周碩對其內部的控制，還要透過塗岸北來實現。
“otn系統晶片，下一代交換機和路由器晶片，下一代p3解碼晶片，ifi基帶晶片，ifi解碼晶片，space架構晶片算是進入尾聲了，但是pda和電子詞典的soc晶片才剛剛開始……”
塗岸北抱怨道：“夢海微電子現在面臨的最大問題，就是人手不足！就算在社會上大力招聘人才，但過來的也大多數都是些年輕人，有個幾年底層工作經驗就頂天了。但國內最缺乏的，卻是ic設計的領軍人物。”
“頂層圈子一共就那麼大，一雙手腳就能數的出來。咱們夢海微電子能夠獨立做專案的有十三個工程師，這已經是國內數一數二的了！再想新增新的工作，都沒有人能接手！”
塗岸北對夢海微電子也算是傾盡了心血，對正在投入的專案如數家珍。不僅有泛翰集團的專案，而且還有不少社會上委託的晶片開發任務。十三個專案組，每一個負責人忙的都是腳打後腦勺，真真是沒有更多的餘力了。
他們每一個人的任務都不簡單，每一個任務都不比其他任務次要。周碩腦海裡就算有再多的好想法，可也架不住人手一共就只有那麼些。就算是讓他自己赤膊上陣，那也不過就是杯水車薪。
怎麼辦？
客廳裡突然安靜下來，所有人都低頭沉思，愁眉苦臉。
恍惚間，一個名字突然如同閃電般劃過周碩的腦海，讓他忍不住大喊了起來：“有了，就是他！”
