這果然是一個寶藏公司，一個寶藏老闆！
“能不能再詳細說說你們裴總？”胡悅在小本子上記得飛快。
馬一群面露敬仰之色。
“裴總是一個天才設計師，有的時候裴總指出幾個簡單的方向，我們按照這個方向去做，就能做出一款精品遊戲，比如《海上堡壘》；”
“有的時候裴總親力親為，對細節精益求精，以一己之力把遊戲打磨到極致，比如《遊戲製作人》；”
“而且，裴總有一種獨特的人格魅力，無數優秀的人總是會自然而然地被他吸引，與他合作。”
“畫師大佬阮光建，還有優秀的影片作者喬老溼，都是裴總的至交好友，彼此之間的友誼不摻雜任何利益！”
“裴總是一個孤獨的天才。他的理念超越了時代，所以總是被人所曲解，但裴總也並不在意，仍舊一次又一次地不斷超越自我。”
胡悅快速地記錄著。
雖然馬一群的話語中充斥著溢美之詞，聽起來很像是在給領導吹彩虹屁，但胡悅很清楚，這種可能性不大。
因為這是匿名採訪！
剛開始兩個人就說好了，胡悅不會在採訪的稿件中透露馬一群的身份和職位。
馬一群吹的彩虹屁就算流傳到裴總的耳中，裴總也不會知道這彩虹屁是馬一群吹的。
沒有動機。
所以，這一切都是馬一群的真實想法！
胡悅不由得感慨萬分，如此和諧的員工與老闆，真是見所未見啊。
“你覺得作為一個老闆，滿分100分的話，給裴總打多少分？”胡悅問道。
馬一群毫不猶豫：“200分！”
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“也許這世界上有一些老闆可以做到90分，比如給足額的加班工資，給很好的公司福利，等等。”
“但裴總卻能夠做到200分！”
“裴總對每一位員工都非常慷慨，他關心我們的健康，為員工花錢毫不手軟。”
“可是，據公司中的前輩們說，裴總對自己卻非常嚴格，甚至到了節儉的地步！”
“我只能說，在來到騰達之前，如果有人跟我說世界上有裴總這樣的老闆，我是絕對不信的！”
“當然，如果現在有人跟我說世界上有第二個像裴總這樣的老闆，我依舊還是不信的！”
胡悅在速記本上快速記錄著，只是聽著，都有些難以抑制自己激動的心情。
感覺自己被馬一群給感染了！
從馬一群的話語中，胡悅能夠聽出騰達的員工們對裴總是多麼的崇拜，多麼的感恩，也能隱約窺見裴總那種光芒萬丈的偉大形象……
胡悅看了看速記本上密密麻麻的字跡，感覺這次專訪收穫頗豐。
這篇稿子寫出來，一定很勁爆！
“那麼最後，我們再多聊一聊裴總好了。”
“《遊戲製作人》這款遊戲引發了很多人的共鳴，也許這是裴總的親身經歷？是不是裴總作為一名設計師，在設計中也曾經經受過這些挫折，所以才能如此有感而發地設計出這麼內涵深刻的遊戲？”
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