上門服務的方式透過電話連線，李紅露出了笑容，她不僅看到了更大的消費者群體，同時想出了一個極有可能改變快餐行業的運營形式。
在去裝修公司確定圖紙之後，李紅又回到了辦公室。
加班加點，熬到了半夜才把自己腦子裡面的想法透過文字表達了出來。
看了一眼時間，凌晨一點了，她直接給家裡打了一個電話，說今晚在公司加班不回去了，然後在公司的休息室睡了一晚上。
第二天李紅的秘書來上班叫醒了她。
“幾點了？”李紅醒過來問的第一個問題是時間。
“李經理，十點了!”秘書回答說。
“十點了!”李紅慌忙的收拾了一下，去衛生間洗漱之後，叫上秘書一起前往宏偉集團的總部。
路上，她一直保持微笑，她相信她想出來的這個最新的方案一定會獲得蘇偉董事長的高度誇讚，同時還能在和肯德基的鬥爭中扭轉局面。
蘇偉辦公室。
李紅敲門走了進去。
“董事長!”她和秘書尊稱道。
蘇偉點了一下頭，“有什麼事情嗎？李經理!”
李紅道：“沃爾瑪的人昨天過來和我談了，我按照你的意思去做的!”
蘇偉道：“很好！”
李紅說：“董事長，我做了一個新的方案，請你過目!”
她把紙質檔案放到了桌上。
蘇偉看到“電話訂餐”幾個字，立馬來了興趣，仔細地把她的方案看完之後，才反應過來這種方式不就是“外賣”的前身嗎？
蘇偉一直把工作重點放在全集團的佈局上面，這麼好的形式居然被他給忽略了，他沒有想到李紅能夠做出方案來。
他的臉上露出了震驚的神情。
“李經理，這個方案是你想出來的嗎？”蘇偉問。
李紅說：“是的，董事長，從擴張開始之後，我就一直在思考怎麼能夠更加方便我們的消費者？後來想到了電話訂餐這個方式，不知道可行性怎麼樣？所以今天過來請董事長預估一下!”
蘇偉說：“你的這個想法非常不錯，但是實施起來沒有那麼簡單，這是一個系統的工程，首先是怎麼讓消費者瞭解到這種形式?最重要的一點在於獲取消費者的認同，不然都是空想，在消費者和我們之間還有一個重要的環節，就是聯絡，電話訂購只是一個方法，最後把客戶想要的東西送到他們的手中才是重點，怎麼去做這個途徑?你想過沒有?”
李紅愣住了，聽了董事長的意見才知道事情實施起來是多麼的繁雜，“董事長，我還沒有想那麼深!”
蘇偉道：“我給你一個提示，公司可以專門成立一個送餐部門，根據消費者提供的地點遠近來選擇我們的門店送餐!”
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