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第39章
“我看了你們上兩場的比賽。”傅庭洲沒有動筷子。
許維剛喝了一口湯，聽見傅庭洲的話後抬起頭來：“打得還行吧？其實配合依舊有問題，不過比最開始已經好多了。”
傅庭洲：“有兩家公司報了價，想讓你們去直播。”
許維好奇道：“報了多少？我們五個人，一年能超過五千萬嗎？”
這錢當然不是隊員自己拿，俱樂部拿，隊員能從中分多少錢得看之前他們和俱樂部簽的合同。
俱很重要。
畢竟只要遊戲不倒，俱樂部就能一直做下去，但職業選手只有幾年的時間掙錢。
在不少選手都是九漏魚，沒什麼經商理財頭腦的情況下，能不能掙到一筆能放到銀行吃利息的錢很重要，退役之後格外落魄，連直播都沒人看的選手不在少數。
“最高的報了三千六百多萬，稅前。”傅庭洲拿起筷子。
“那還是算了。”許維吃了口冷盤，“剛把你組團隊的錢收回來，還是虧，起碼要六千萬以上，最好能過億。”
傅庭洲笑了笑：“現在p只有兩個俱樂部拿到了上億的報價。”
許維：“其實得看老闆你能不能忍，能忍的話春季賽我們奪冠後你再去談，不能忍的，德瑪西亞杯結束就可以去談，但肯定是前者給的報價更高。”
“你和他們的關系很好？”傅庭洲漆黑的眼眸看著許維，他忽然換了一個話題。
許維秒懂傅庭洲的意思：“是挺好啊。”
“這麼說吧，很多人覺得一個俱樂部裡的選手都是同事。”許維，“都簽合同，都在一個公司做事，關系只要不太差那就算很好了，要是彼此之前稍多點互動，就可以被拿出去吹一吹兄弟情義。”
許維：“但實際上只要是人，就有私心，就有自己的想法，就會産生矛盾。”
“可是打比賽又不像是在公司上班，不是關系不好也能共存的環境。”
“到了賽場上，隊員之間關系越好，默契越足，優勢就越大。”許維舉例道，“你看這幾年來p的韓援那麼多，真正打出好成績，打出統治力的也就幾個。”
“隊內溝通都是問題，而很多時候，一點疏忽，一次錯漏，局勢就不一樣了。”
許維：“所以隊內選手之間關繫好是很重要的。”
傅庭洲沉默了幾秒：“你在刻意和他們培養感情？”
許維點點頭：“也可以這麼說。”
“人和人之間也有相性嘛，有些人天生合不來也沒辦法。”許維，“不過我不一樣，我和誰都能合得來，除非他是個變態。”
傅庭洲笑了笑。
他不擅長也不喜歡去經營人際關系，但許維跟他不同。
許維並不覺得苦，他以此為樂。
“你下午有事嗎？”許維問。
傅庭洲：“這兩天我都在休息。”
許維挑眉：“不得了，我們的拼命三郎老闆竟然給自己放假了。”
許維和傅庭洲的秘書加了好友，對方雖然從不透露公司的事，不過有些小事還是會提，比如傅庭洲是個工作狂，一年放不了兩天假，自己還會經常去搞研發，把自己當陀螺一樣轉。
秘書說的時候語氣裡是濃濃的敬佩，彷彿她要是有機會，也願意這麼折騰自己。
