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第三十章計劃之外 (第2/3頁)

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同時,背景顯示,以年為單位的資料對比,眾人瞬間知道了精英人才的稀缺是有多嚴重。都知道一精英頂一個部門!一個部門有精英人才,就如虎添翼。但是,這是國際資料統計,在全球近千萬家企業,平均算下來,不到一個人!

“這邊是記憶傳承專案第一背景!根據市場,而做出相對應方案!”

“而記憶傳承專案,內容涵蓋:記憶解碼,記憶儲存,記憶兌換,記憶交換!共四大板塊!”說到這裡,一個人突然舉手示意到,而成影也意識到,便伸手示意他請說。

“昨天高層就接到通知,說上午的會議比下午的會議還要重要,但是,我現在很懷疑這個方案的真實性!是否已經真的出現了可以提取人體記憶的技術存在?你只是主持人,不具備真正發表這場方案的能力!我想請燈影集團的總裁!對方案進行會議論述!”話說完,所有的人愣了一下,成影也是有些尷尬的看了一眼燈冉。

就在這時候,燈冉起了身,她說道:“大家好!我是燈影集團執行總裁,燈冉!也是這次計劃的擬定人之一!”

這時候,燈冉看向了這個男人,中年男子,打扮什麼都很得體,她知道,這是山容集團的高層人員。

“對于山容集團高層提出的問題,我表示贊同!”說到這裡,燈冉停頓了一下。

“但是,身為集團董事長兼任執行總裁,我將方案演講權力給到了主持人,那麼肯定是他的能力!他代表了燈影集團!”

對於燈冉的話,明智的人,一下就知道了上午這場會議的真正目的了!於是,紛紛看向了這個人!

而成影一聽自己老闆這樣說,他也明白了!

“並且,光之旅行計劃方案會由我,白井總裁,鐘有娜常務副總共同審查!”

說完,燈冉表示敬意,示意一下成影,便坐下。

“好,會議繼續!”成影說道。

“記憶傳承專案四大板塊!”

“記憶解碼!所有人都知道,人體存在記憶,但記憶卻一直都是一個概念名詞,無實物存在!”

“而近期實驗研究發現,人體記憶存在可解碼性!這是記憶傳承專案成立初衷!”

這時候,眾人才意識,這場會議,在不同的方面,會議重要性有多種。

其他兩個集團的高層人員,瞬間就感覺前排坐著的那個年輕女子,那個女總裁是一個很不簡單的女人。

“記憶儲存問題!對於記憶已經取得進展突破,記憶儲存問題,以及記憶如何匯入個人思維中,都有相對應解決方案,問題不做詳細解答!”

“而專案市場佔有為百分之百,市場無同型別産品!”

“現在請上,樣品!兩份記憶!”本來如同死水一般的會場,突然間炸了鍋。

“什麼?記憶?”

“真的假的?”所有的人都在懷疑!

本來白井聽燈冉說,專案有依據,但是一直沒有見到實物,她說,可以保證絕對的有。

但是,燈冉這份記憶的來源是誰給的?燈冉自己並沒有成立專案組,這一切,都是在穩定軍心。她在成影的人生軌跡中看到了他實驗的一切,並且,她自己知道人體的記憶是個什麼東西,她才敢如此有把握的說出來。所以,寫的那些非常詳細的人體記憶提取方案,讓白井和鐘有娜信得不能在信。

燈冉也愣了,這個東西不是自己給的。

她愣了!

她比所有的人都不解,不可能啊!她知道,這個東西提取,至少有等專案成立後,自己能在一個星期內看到完整的記憶樣品。但是,現在從成影嘴裡出來的東西,竟然說樣品!還是記憶樣品!這明顯不是自己方案內的內容!

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