可以毫不誇張的說，那些能夠從銀行貸到款的民營企業，幾乎就沒有誰不是靠尋租獲得。簡單的說，就是不給回扣，不行賄，壓根就別想拿到錢。
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在這樣的大環境下，陳康傑他們的這麼一個小專案，而且還是小額分散貸款的專案，能得到支援那才是怪事。特別是在思想普遍不開放和僵化的內地地區。
黔州這幾年的經濟高速增長，說白了還是主要依靠投資，尤其是陳康傑的投資。在高新科技城那邊針對經濟發展的軟環境倒是做了一些改革和調整，但是其幅度和範圍，依然存在著不足。
要轉變政府職能，要增加政府效率，這是一個長期而艱難的任務，有些常年積累的弊端，很難在沒有外力衝擊的情況下做出有效的改變。
“李行長，針對風險的部分，我們已經有了相關的防止辦法，可以將風險降低到”好不容易遇到這麼一個願意聽他們講解的行長，陳康傑當然要抓住。
為了這個專案，陳康傑完全是把他自己擺在與譚健他們四個人一樣的位置上，他並沒有馬上想到動用屬於“陳康傑”的能量，他現在是陳文，如果能夠用陳文這個名義獲得成功，這是另外一番驕傲。當然，要是到最後，還是不行的話，陳康傑弄不好就會找到利民銀行的頭上。
利民銀行可是他自己的銀行，陳康傑只要給何輝登打個電話，一切輕輕鬆鬆就能搞定。別說這還是有利可圖的事情，就算是虧本，何輝登也能從歐陽震華那裡拿到不惜一切的“授權”。
只不過人家這個交通銀行的李行長根本就沒有多少心思聽他們“廢話”。李行長之所以沒有一開始就拒絕或者將陳康傑他們趕出去，而是看在同為校友的面子上。
李行長1978年國家恢復高考之後，他就是第一批進入黔州財經學院學習的知識青年。
他們這一屆大學生在高等教育斷開了十年後，十分受到重用。李行長也從一個普通的銀行職員爬到了行長的高位。只不過，這麼些年下來，尤其是當領導幹部多年下來，李行長的工作熱情以及學習的積極性已經一步一步在退化。而官僚意識卻反而一步一步的發酵變濃。
從認識上，李行長對陳康傑他們的想法並不完全排斥，這件事情他覺得是有些好處的。但是，他並不想去冒險，更不想花很大的精力，投入人力物力去做。在僵化的體制內，更容易出現“槍打出頭鳥”的事情。
“我還有個會要開，沒有多餘的時間，要是你們還有其他想法的話，可以到銀行辦公室那邊去找葛主任，到時候他會給我彙報的。”說著，李行長拿起了一份檔案站了起來。
人家的態度都到這一步了，陳康傑他們還能怎麼樣？
至於去找那個葛主任談，陳康傑根本沒想過。他自己談，李行長的興趣都不大，那個葛主任曉得李行長的這種態度之後，難道還會興趣更濃嗎？除非他是腦筋簡單的新手。只是那個不可能的，一個腦筋簡單的新手壓根幹不了辦公室主任。
揣摩上意，永遠是這些人的生存法則。
沒辦法，灰溜溜的五個人，又只能離開交通銀行。
“幾個小青年倒是很有想法，只不過，你們的想法在目前的環境中難以實現，所以我不可能去做。”陳康傑他們走後，李行長自言自語了一句。
“今天先這樣吧，人家快下班了，我們明天再繼續。”看了看天色，又看了看錶，陳康傑說道。
“陳文，這些國有銀行都是官老爺，要不，我們去找一家外資銀行？高新科技城那邊進來了幾家外資銀行，我們可以找花旗或者滙豐。”陳俊東提了一個建議。
“不行，外資銀行目前並沒有相關政策，他們目前的著眼點還是在理財投資以及針對大企業上，他們想開辦營業網點都很難，覆蓋面有限，老百姓對外資銀行的認識和信任也還有一定的落差。”陳康傑搖頭道。
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