分開的時候,王瑜上了公交車,笑著對還在等車的蘇畫揮手:“到家了相互發簡訊。”
蘇畫也笑著揮揮手,心裡有久違的感動。她想起讀大學的時候,週末跟異校的高中好友出去玩,各自返校的時候,也是這樣一個在車上,一個在站前,笑著揮手道別,說一句“到了發簡訊”。
再次擁有朋友的感覺,真好。
回到家,換了衣服,她打電話給易沉楷,最初的甜蜜問候之後,她說起了今天財務部發生的事。
易沉楷並沒有急著給意見,而是問她:那你打算怎麼辦呢?“
蘇畫沉吟一下,說出她剛才在車上想的對策:“我覺得可以宣佈新人參與買股。“
“嗯,繼續。”易沉楷說。
“假如以前的人不願意買,那麼就讓新人參與購買。這樣一來,既會刺激原來的人買股,也會讓新人更有積極性和歸宿感。”蘇畫闡述自己的分析。
易沉楷在電話那一頭呵呵笑:“不錯啊,丫頭,說得很有道理。”
這章沒有結束,請點選下一頁繼續閱讀!
蘇畫吐了吐舌頭,心裡很爽。
易沉楷卻又在這時來了個轉折:“不過呢,事情可以做得更婉轉一點。如果直接讓新人把他們的股份接過來,恐怕會造成矛盾激化,要是最後這些人連前面的股份都鬧著要退,那我們就得不償失了。”
“那要怎麼婉轉點呢?”蘇畫問他。
“告訴他們,假如經濟上有困難,可以將這一次的40股份轉讓,但僅限於公司內部轉讓。而現在,大部分人都買了股票,他們要轉讓,除了新人,還能轉給誰?”易沉楷的話讓蘇畫點頭。這樣一來,公司並未明說,不會直接激化矛盾,而轉股的範圍僅限於此次的40,前面那60,公司吃進去了自然不會再吐出來。而那些老華易人也會有危機感,假如不買,那麼新來的人買了,他們在公司的地位只會更加危險。
可謂是一舉幾得。
“但是……不給新來的人買股的機會,他們會不會覺得不公平,你就不怕以後栓不住人家跑了麼?“蘇畫問出心裡的疑問。
“有什麼不公平?他們剛來,又沒給我建功立業,我憑什麼要給他們股份?跑?相信我易沉楷的,他自然會不會跑。不相信的,留下來也是一天到晚東搖西擺,找到更好的機會就跳槽,也幹不成什麼事。現在這社會,最不缺的就是人才,跑了一個,還會有十個來華易應聘,怕什麼?“
蘇畫無語,易沉楷永遠擁有巨無霸的自信。
“而且我手上還留著一些股份,以後若是新來的人表現出色,會當作激勵機制,獎給他們,這樣更能刺激他們的積極性。“
蘇畫服氣,又有點沮喪:“薑還是老的辣啊,為什麼我就不能想得這麼周全呢?“
易沉楷在那一頭笑:“丫頭,你還想一口吃個胖子不成?你今天的想法,已經和我的有點異曲同工了,這說明你已經朝我的高度接近了那麼一點點,沮喪個什麼呀,你應該感到無比自豪!“
“自大狂。“蘇畫撇撇嘴,心裡卻是開心的,對於易沉楷而言,這樣的話已經算是誇獎了。
而易沉楷,接著又認真地誇獎了她一次:“能夠獨立地思考解決問題,這已經是一種能力。而你的想法雖然不是很全面,也還是想到了點子上,說明你進步很快,繼續加油!“
蘇畫握著電話,笑得眉眼都舒展開來。
第二天一上班,蘇畫就把易沉楷的意見通報給了財務部,陳經理呆在當場,王瑜在她背後,對蘇畫悄悄眨了眨眼。
蘇畫很職業化地微笑,讓陳經理儘快把意見通知個人,然後沒有再多做一句解釋,就轉身上樓。
很快,訊息傳遍華易,那些原本打算硬氣到底的人,一下子被擊懵了。
連李總都忍不住跑上十樓來探蘇畫的口風:“易總真同意讓大家轉讓股份?”
蘇畫一笑,口氣顯得十足地自己人:“李總啊,人家轉讓人家的,您急什麼呀?您又不缺錢,一口氣買了不就完了嗎?易總虧了誰還能虧了您的啊?“
李總摸了摸自己半禿的頂,很受用地笑了:“那倒也是。“
“您哪,也該幫幫易總,給大家帶個頭。只有開了盤,別人才會跟嘛。“蘇畫笑道,循循善誘。
李總十分爽快的拍著胸脯答應了。
當天下午,李總就去財務部交了款。有了他的領頭效應,那些焦急觀望的人都鬆動了,開始紛紛交錢,誰也不想比誰吃虧。
財務部打電話上來說錢款全部交齊的那一天,蘇畫學著易沉楷平時的樣子,把手枕在頭後,靠在椅背上,將椅子轉來轉去,無比愜意。
下午送報告上來的人正是王瑜,她跟蘇畫描述,這幾天那些原來拽的跟二五八萬似的人,是怎樣的交款心切,生怕自己趕不上這一茬的樣子。兩個人哈哈大笑。
晚上,她們又一起出去吃飯逛街,這一次,還約上了跟王瑜要好的另兩個新來的女孩子,人事部的屈月和後勤部的李舒。
本來這些女孩子剛進華易的時候,聽到過許多關於蘇畫的不堪傳言,可是王瑜自上次跟蘇畫逛街之後回來,對蘇畫讚不絕口,讓她們對蘇畫心生好感。而這一次的近距離接觸,蘇畫的坦率自然,更是徹底消除了她們心裡的芥蒂,大家很快一見如故,成了好朋友。
當易沉楷出差回來,蘇畫告訴他自己跟她們的交往的時候,心裡有一點不安,怕易沉楷說她搞小團體。