第二天，兩人來到公司，等候著約好時間上門面試的求職者。
到了九點半，就開始陸續有人來了，大家穿著都比較正式，手裡拿著簡歷。
等會客廳已經坐了七八個人，李明睿決定先給這一批人面試，然後關照馬蘇顏接待後面來的人。
將大家集合在會議室，李明睿先讓大家自我介紹，這八個人只有一個女性，其他的都是年過四十的中年男。
“行了，我就不浪費大家時間了，直接開門見山吧。我們是一家名不見經傳的小公司，就像大家眼睛看到的，這個場地也是我前兩天剛剛租下的，也就是說我們公司是剛剛成立的，不過大家放心，雖然公司不上規模，但是該給你們的待遇一樣不會少。”
誠信是李明睿一直堅守的品質，哪怕從商三年多了，他依然堅持實事求是。
既然親自面試，那他也不屑去誇大公司實力，相反，他並沒有說明睿星背後的母公司就是下單啦的第二大股東。
由於人手有限，李明睿只能透過群面這樣的方式去和大家溝通，而且一些比較私密性的問題也不方便提問，一個小時後，李明睿終於結束這第一場面試。
送走第一批的八個人，李明睿看見會客廳又來了五個人，有男有女，有年長的也有看上去二十來歲的年輕人。
同樣的程式，只是重新走了一遍，總算在中午吃飯前完成了第二批求職者的面試。
中午，李明睿和馬蘇顏直接點了一份外賣，在辦公室隨便墊飽肚子。
飯後，馬蘇顏躺在椅子上午休，李明睿則抓緊時間審視上午面試的十來份資料。
對於那些年紀已經超過四十的中年人，李明睿只是大致過了一遍，沒有超出自己的預料。
這個年紀還需要依靠投簡歷找工作，只能說明能力一般，雖說作為普通員工也能勝任，但是李明睿是想招募一個私人投資團隊，睿星這家公司從創立之初，李明睿就沒有打算讓其他人參與，這是一家完全獨屬於自己的公司，所以公司員工就是自己的私人團隊，這也是李明睿沒有透過陸升、徐曉平等人招投資顧問的原因。
以後隨著投資專案越來越多，李明睿勢必會分身乏力，到時候這些投資顧問將會替李明睿去和對方洽談投資業務，所以李明睿對於團隊成員的期望非常高，至少需要有能夠獨當一面的能力。
“嗯？這個人還可以，之前曾經作過某個銀行分行的主任，後來因為家庭原因選擇離職。”
李明睿仔細看著這個人的資料，右手不知覺地敲打著桌面。
最後還是將這個人的資料放在候選人裡面。
陸陸續續帥選掉一半人，把馬蘇顏叫醒，準備迎接下午前來面試的求職者。
雖然求職者大部分都很注重自己的言行，但是見的人多了，難免會有一些奇葩。
當李明睿忙著給第一批人面試時，聽到外面有一個嗓門比較大的聲音。
李明睿趁著送走第一批求職者的空隙，大致弄明白了，原來這個人一來，就很自來熟地把公司當成自己家，甚至還掏出煙來抽，當然也把煙散給了其它求職者，只是其他人都拒絕了。
馬蘇顏上前要求他把煙滅了，他卻狡辯辦公室內沒有禁止吸菸的標誌，所以預設可以吸菸。
