175、說服
邁克爾奧維茨下決心把劉已達拉入caa，不為他的兩個億專案資金，也不為他的兩個億的注資或投資，只為了他的那個“幸福保障基金”。
這是一著讓他敬佩不已的妙棋，不僅讓他順利入主快船，更讓快船成為了n101nove.aa來說更是好處多多，至少可以讓caa更加團結，更具吸引力。
“邁克爾，發生了什麼大事了？”電話那邊的郎梅耶的聲音有些高，但聽得出來他現在的心情很好，聽筒那裡傳來的聲音有些嘈雜，一些聽起來很勁爆的舞曲伴著他的話音傳入到奧維茨的耳中。
“是為了劉的事，現在你能不能找個安靜的地方，咱們先談一下。”奧維茨沒有廢話。
“哦，邁克爾，不能等到晚上再說嗎，我記得我們約了劉到你家的？”郎梅耶緩聲說，聽筒裡的音樂聲音小了一些，顯然他掩住了行動電話的話筒。
“到廁所去，把門關好，我不想我們的談話被人聽到。”奧維茨直接地說，他不想浪費時間，更不想讓腦海裡突出的靈光變得黯淡無光。
郎梅耶眉頭微微一皺，隨著1982年羅森菲爾德離開公司，86年底合夥人鮑姆的退休，奧維茨成為caa絕對的領導，因為兩人離開時都將股權轉給了奧維茨，加之羅蘭德伯金斯放棄了股份，使他在caa的股權達到55(梅耶和哈勃各佔22．5％的股份)成了當之無愧的老大，但這不能成為他如此巸氣使指的理由，雖然郎梅耶非常熟悉他的脾性，心裡卻還是有些不舒服。
捂著行動電話找到一個僻靜之處，“好了，現在可以說了，邁克爾。”
“郎，我決定了，劉可以加入到caa中來，我們按比例給他20的股份，除非在公司擔任職任，否則他的股份只有分紅權而沒有投票權。
<101nove.aa也一視同仁，caa也有參與到他在快船搞的那些保障基金的權力。”
你都說是你的決定了，還要打這個電話幹什麼？
“邁克爾，我們當初想的是一家可以按照我們的想法發展的經紀公司，我們一直以來拒絕了多少次資本侵蝕，其中有不少還是我們的朋友，沒有道理因他是所謂的世界首富就對他有所優先。
<101nove.aa的股份根本不乏買家，而且我們也不缺這兩億美元，劉也無法給我們除了資金以外的支援，所以我不認為引進他到我們中間是個好主意。”
<101nove.aa的反對者之一，若是允許劉已達加入caa，現有的三位持股合夥人手頭中的股份各自減持20(奧維茨是44，梅耶和哈勃各是18)，劉持有的20將成為第二大股東。
雖然從這兩億美元中套現能分得4500萬美元，看起來非常心動，但他明白，劉是不可能給caa十億美元的估值的，這只能是蒙騙人，他不認劉會這樣的冤大頭。<101nove.aa自成立至今，因為為了體現公平，所得到的利潤在付出工資、提成、福利、獎金等等後所剩無幾，屬於股東的權益大概就剩下固定財産和一些專案版權，但也不是能成為接受劉已達的理由。
他能容許邁克爾奧維茨控制著公司，卻不想看到公司混進了一個資本合夥人，而且這位合夥人所特有的股份比他和哈勃還多，這是他所不願看到的。
特別是奧維茨在完成了幫助索尼和松下進入好萊塢之後，似乎迷戀上資本運作，對於核心業務的人才經紀已經不是他工作中的全部，今年更是進軍廣告業，現在忙於拿下可口可樂的廣告代理。
郎梅耶不知道這樣好不好，但對於一個人才經濟公司來說，太多與核心業務無關的東西出現必然會降低其在caa中的佔比和地位，如此的人才經紀公司必定會讓客戶擔憂，會被視為不專業，會被視為公司沒有把全部精力放在為客戶尋找機會和拓展資源上。
“郎，你沒聽清我說的話嗎？劉那個為快船定製的保障基金。
這個基金的吸引力和好處如何你應該清楚，這個基金的魅力完全不輸巴菲特和羅傑的投資組合，要知道至目前為止，還沒有一家美國的投資基金在歐洲那裡能在他手上討得了好。
這個訊息一旦傳遍，快船就會成為nba那些拿著高薪的球員的嚮往之地，這個基金不但給他們規避了工資帽，也讓他們的財富實現增值，沒人會拒絕得了他們的招徠。
這正是開啟我們從體育經紀市場的機會，我們要和快船達成全方位的合作，代理他們的球員交易。
而且你不覺得劉的這個基金我們也有權分享嗎？這個對於我們穩定和團結caa是有利的，可以為我們挖人的籌碼。
甚至我們可以說服劉，為我們代理的那些人才和客戶定製類似的投資基金。
現在，你是否已經明白我所想的？”邁克爾奧維茨最後問。
“現在你要我幹什麼？”郎梅耶預設了邁克爾奧維茨的說法，用了這樣一種接受任務式的說法。
“你去說服比爾(哈勃)，這個事我認為有必要讓羅蘭德(伯金斯)也參加進來，然後我們在caa會面，我們必須商量出幾個方案和說辭，劉不好對付。”奧維茨快速說道。
“好吧，就這樣，我這就聯系比爾，一會見。”
“一會見，郎。”
郎梅耶收起電話，站在原地想了一會兒，在回味奧維茨剛才說的那些東西，對於他所說的有關於幸福保障基金的事並非沒有想到它的影響力，只是沒有他那麼敢想，竟然想到了代理快船的球員交易，進而打入藍球經紀和體育經紀。
更沒有想到利用這個基金去拉攏客戶和經紀人，去維護caa的穩定和團結。
<101nove.aa的穩定和團結，能想到caa的發展，讓他很欣慰，說明他還沒有讓榮耀給沖昏了頭，沒有讓大公司動輒幾十億的交易即迷失自我。
如果劉已達的幸福保障基金能做到奧維茨所說的那樣，那麼劉已達就是對他們有所幫助，成為他們之一也不是不可以，就如當時的馬迪鮑姆，為了得到他的加盟他們甚至不惜贈送他6的股份。
