，慕傾城知道雲曉念是一個很執著的人，她想好的事情是很難改變主意的……
計程車上的雲曉念在盤算。
當初她給慕傾城選擇公司投放簡歷的時候，也是有選擇的。
首先，雲曉念選擇的肯定都是一些有一定規模和實力的公司。
太小的公司慕傾城去了完全就是大材小用，雲曉念都覺得是一種資源的巨大浪費。
其次在職位上，雲曉念幫慕傾城申請的都是中等以上的管理職位。
比如總監、部長這一級別的。
當然在雲曉念想來，以慕傾城的能力和資歷，完全能應聘那些公司裡更高階的職位，比如副總裁、執行總裁之類的。
只是這些職位公開面向外界招聘的數量並不多，一般都是內部提拔或者專人聘任的，目前在招聘市場上並沒有合適的職位讓慕傾城去申請。
雲曉念知道事情要一步一步來的道理，不能急於求成，所以就從公司的中層開始做。
所以在幫慕傾城投送簡歷的時候，雲曉念替慕傾城覺得很委屈呢，覺得慕傾城應聘這些職位不符合自己真正的能力。
可正是因為明明自己這邊都已經放低了身段，結果那些公司還都沒有什麼回信，這讓雲曉念心裡面能不上火麼?
不由得暗罵那些公司的人力資源老闆們是不是有眼無珠啊，看不出有一個真正的人才在向他們招手。
你們不聘請慕傾城，不是慕傾城的損失，而是你們的損失知道麼？
雲曉念相信不管什麼公司，能有慕傾城這樣的員工，肯定會有一個大的跨越式發展的。
雲曉念去打聽的第一家公司是一家文化傳媒公司，在業內很有些名氣。
和前臺小姐軟磨硬泡，說了一通好話後，前臺小姐才答應給雲曉念通報一聲去見公司人力資源部的王部長。
在王部長的辦公室。
“王部長，我老公應聘貴公司的策劃總監，但是已經交了簡歷好幾天了，為什麼還沒有迴音呢？所以我想問一下。這是我老公的資料，要不您再看一下。”說著雲曉念從包裡拿出了一份慕傾城的簡歷，打算再讓王部長好好看看。
“奧，雲小姐，你不用拿了，慕先生的資料我都知道，坦白說，確實是難得的人才，完全符合我們公司的應聘標準。其實不用什麼簡歷，慕先生的大名我可是早有耳聞了。”王部長的態度很是熱情。
