鄭曉海又說：“停車場邊上的那片草叢裡，停著一輛車，幾年了吧。能用嗎？”
陳勁搖頭。
鄭曉海說：“就這，也算成八萬多元，掛在賬面上。”
“這個情況，類似的，真的不少。”陳勁附和了。
鄭曉海說：“剔除這樣的，賬面上，有七千萬元，就不錯了。”
“......”陳勁想點頭的，不能再點了。他想到了身份和地位，不應該再點頭。
鄭曉海說：“還有，各個分廠裡，有不少裝置，處於需要大修，還有，不能使用了卻在那睡覺睡了多年的，也都在賬面上。要是再剔除，遠端公司的資產，有四千萬元，就不錯了。”
“......”陳勁微微張了嘴巴。
鄭曉海說：“你呢，給我查清楚遠端公司的真實家底。只是，這個清查，不要對外說是為什麼，不可以透露這方面的真實資料。”
陳勁臉上有了為難的表情，像是在提醒，“肖部長那，瞞不住的。”
“哦。肖部長。”鄭曉海笑了，說：“肖部長將調到另外一個部門去。你接任這個部長的位置。”
陳勁的嘴巴可是比剛才張的還要大了。
接下來，在陳勁離開後，鄭曉海用電話叫上來談話的人，有些特別。
他叫顧大志。
顧大志是由工人自學轉成統計員的。
只是，這傢伙的數學功底不怎麼好。在分廠做統計員時，被工人們叫成糖雞屎統計員。說他統計出來的數字，經常出現雞屎連稻草的情況。這個比喻，是說這個人的統計扯不清楚，全是糊塗賬。
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就是這樣的一個人，不知道是他家祖墳修得好，還是真的是祖墳冒煙了。他居然每出一次錯，換一個崗位，竟然是上升趨勢。
現在，顧大志是後勤處基建科的科長。在遠端公司屬於副處級。
鄭曉海找他來談話，是要他就任資產綜合管理部的部長。這又是一個新設立的部門。
鄭曉海接任董事長後，一下子又冒出兩個新設立的部門。
自然，遠端公司又出來一些議論。
加上鄭曉海參照安排宗海洋的思路，調整了幾個單位的人事。給下面的人一個感覺，真的就是一朝君子一朝臣了。
但這樣的安排，讓下面的人，怎麼覺得，遠端公司管理者中沒有能人了。
有本事的，原崗位上能幹的表面上全升了一級，成了動力副總，技術副總，行政副總，反正是把一些能人架空。一些類似於宗海洋顧大志這種人當上了正職。
遠峰問過鄭曉海，為什麼要這樣來調整。鄭曉海給出的理由是那些曾經的正職太能了，不太好管。
這明顯就是武大郎開店。遠峰只能搖頭。他這個名義上的總經理，左右不了這樣的人事調整。
遠端公司離倒閉，真的是不遠了。遠峰有些無力地嘆息。
遠峰嘆息後，似乎看出了鄭曉海的用意。
鄭曉海現在要用的就是這樣一種人，幹得好的讓路，幹不好的上位。
顯然，他這是為渾水摸魚做準備。
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