“什麼？你不是在開玩笑吧！”王崇雲覺得孔肖吟在說笑，她這皮包骨身材，怎麼還減肥。
孔肖吟的身高大概一米六多一點，體重估計才八十幾斤。手肘非常瘦小，臉上肚子上完全沒有多餘的肉，頸下能清晰看到鎖骨。這身材還減肥，再減下去就只剩下骨頭了，是要直接變成真人白骨精的節奏嗎？
“沒有的事！”孔肖吟搖頭，用左手捏了捏自己肚子，還有臉蛋，捏出了紅印子，說道：“我還是太胖了，應該再瘦一點。”
聽她再重申一遍要減肥的願景，王崇雲就有些把握不透，不知道是這消音前輩是真覺得自己胖了要減肥，還是隻是嘴上說說擠兌人用的。
想了一下，沒想到答案，王崇雲只得試探道：“你這樣都還要減肥，那這些人豈不是更應該去減肥。”邊說的時候邊指向拿了兩份盒飯，吃得極其歡快的沙美麗三人，還有一些嬰兒肥的成員：“你吃一份還吃不完，有些人還要吃兩份。還有些人，臉上都能卡出油出來了，還吃的這麼心安理得。你的意思是不是，這些人更應該減肥。”
王崇雲說話的時候，聲音有些大，自然吸引了她們的注意，她們幾乎都聽到了，但都默不作聲。只把餘光注意過來，想知道發生了什麼。
特別是王崇雲意有所指的幾個成員，本來很歡騰的大口吃著肉肉。但聽到他的話後，停下了咀嚼的動作。本來還在口裡，馬上要嚥下去的肉肉突然就不香了，她們心裡想著：
“為什麼會這樣？這是說我們吃太多了嗎？”
“不要啊！我要吃肉，我喜歡吃肉。”
更有些成員，捏了捏臉上的臉頰肉，直接放下了筷子，蓋上飯盒，餘下的大半午餐不打算吃了。
除了田繪花，她好像沒聽到什麼般，依舊大口大口吃著美味飯菜。好像飢餓了很久才剛開始吃飯，完全不像是已經完整吃過一份盒飯的人。
“不是這樣的！”孔肖吟否定著，把真實的想法說了出來：“我之前的工作對身材管理很注重，工作餐只有沙拉和水果，這裡一下這麼多碳水化合物，我吃不下。”
“哦！原來是這樣。”王崇雲點頭，雖然不知道孔肖吟之前的工作是什麼，但有一點是可以明確的，她不打算吃完餘下的飯菜了。
於是，王崇雲放大音量，先是和善提問：“孔肖吟，你是不打算吃完它了咯！”
“是的！”孔肖吟回答。
“那就簡單了！”王崇雲微笑，繼續用半個餐廳都能聽到聲音說道：“浪費食物，扣一分。”
“為什麼？怎麼就扣分了，還有扣分是什麼。”孔肖吟問道，她不懂這扣分的意義。
“《成員工作手冊》第三單位‘積分制’上有明確指出，凡是浪費食物者，扣一分。你剛已經承認了吃不完餐飯，那這分扣定了。”王崇雲說完，並不多解釋，直接回到盒飯點，他有點餓了。
“玉珍兒，我們的飯到了嗎？”
“還沒有！這店家也太忙了吧！‘餓沒餓’不是早在滬交開業了，還不擴張，這張大豪水平不行！”
“玉珍兒，別眼饞了，《員工工作手冊》上寫明瞭，工作人員絕不能動分配給成員的物資，這盒飯不是給你吃的，你不想剛來三天就被開除吧！”
“好啦！我打電話再催催，讓店家快點送過來。”
王崇雲安慰著被餓得難受的譙玉珍。
同一時間，餐廳東角，戴萌和莫寒一左一右的坐在了孔肖吟旁邊，她們剛聽到了這邊的談話，有些問題要找孔肖吟確認下。
“肖吟，剛發生了什麼？”戴萌先開口問。
“什麼發生了什麼？”孔肖吟並不懂得發生了什麼，上午一直忙活行李的事情，《成員工作手冊》她壓根沒有時間看。
“就是扣分的事情啊！”莫寒心中有點急了，言語上有些激動道：“剛聽你被扣分了。”
“好像是這麼回事。”孔肖吟不太在意，隨意說道：“不就扣一分嘛，有什麼大不了的。”
“你不懂啊！肖吟！”莫寒臉上還是有些焦慮情緒，開啟剛邊吃飯邊閱讀的《成員工作手冊》，翻到積分制度上後道：“你看，這裡寫明瞭，我們成員在所有活動中都會產生積分，並且這積分會一直累積，間隔時間公佈。”
“‘這積分作用於各項指標和外務評定’，消音姐，你懂不懂這句話什麼意思啊！”莫寒在這句話上加重了語氣，迫切想要孔肖吟重視起來。
“啥意思啊！看不懂撒！”孔肖吟理解了一下，還是不懂，東北腔都冒出來了。
“要被你氣死了。”莫寒又把工作手冊翻開一頁，翻到最後一行備註上，指著字樣，一字字讀出來：“成員積分適用於班級，班級積分等於所有班級成員累積加分。”
“這又是啥，怎麼又跟班級有關係了。”孔肖吟表示小腦殼子理解不了這麼深奧的問題，怎麼還有班級積分，怎麼累加起來。
“戴萌你來解釋吧！”莫寒真的被氣到了，讓發現問題的戴萌解釋。
這章沒有結束，請點選下一頁繼續閱讀！
戴萌的情緒還好，並沒有莫寒那麼急躁，先讓莫寒冷靜一點，才開始解釋：“先解釋積分，簡單的說就是我們在工作時候會產生積分，這積分有加有減，會不斷累積。比如每過一個自然週會加一分，每參加一次外務加一分。無理由遲到會減一分，浪費食物會減一分。”
“這積分可以自己查到，累積到一定時候會公開排名，知道自己的積分在全團裡佔多少名。”
“這積分很重要，它的作用是以後站位、外務、工資待遇的一大依據。積分越靠前的成員，在新站位確認和外務分配上越有優勢。打個比方，一個節目外務需要一個人，同樣滿足條件都有時間的有三人。這樣如何去，經紀人姐姐就會按積分高低來選擇。”
