好在，還是有不少懂行的。
“你們是不是忽略了一個東西啊，人家那是有機娃娃菜，不是普通的娃娃菜。我記得在花都，一斤有機蔬菜是八十塊錢的，老杜很良心了！”
“我是潘州人，我告訴你們，這個餐廳的有機蔬菜，包括其他酒樓、超市的有機蔬菜，都是在九點之前就被搶沒的。別問為啥，不單只是好吃，還能治病。真的，不騙你。我家一個親戚，得了腫瘤，對，就是中晚期的。但是，吃了他家的有機蔬菜之後，居然穩定病情了。你說，能不火嗎！”
“兄弟，你說的是真的？”
“造謠要被抓去坐牢的！”
“千真萬確，但好像不能治癒。”
……
於是，直播間爆炸了，很多人問：花都、深市的“自然養生餐廳”有沒有有機蔬菜賣？得知很確定的告知後，他們死心了。因為生態農業園的產量根本只能撐起一家餐廳而已。要不是顧及其他酒店、超市的利益，杜清和早就全都自己用了。可惜，有早知就沒有乞丐了。
不過杜清和也知足了，即便是這樣，他管理起來也很辛苦了。因為李維早就把心思全都放在了化工廠裡面，弄他的高分子材料。而杜清和呢，就只能自己花時間去打理。好在車明儉幫忙在打理，不然的話杜清和是萬萬管理不過來的。
中國很多企業都做不大，跟老闆的格局有關係。很多老闆疑心病重，控制浴強，從來沒有相信過員工。於是，他要時時刻刻都在公司，一天都不敢離開公司。這樣的公司，其實很脆弱的。因為一個老闆，連員工的工作都要搶著做，那你還要員工幹嘛呢。
再一個，公司離開你就不行了，萬一出了意外呢？這個公司有存在的必要嗎？
做老闆的，就是要思考大方向，把企業往前帶。至於管理的事情，應該交給經理去管。要是一個公司連管理制度都不可靠，建立了這麼久都沒有一個確切的管理制度，那麼這個公司不過是小作坊罷了，永遠做不大的。
杜清和很清楚這個，可他這些年來也找不到第二個管理人才了。
中國人很奇怪，鮮少有人甘願做二把手的。有能力又忠心耿耿的人，太少太少了。有能力的，大多出去自己拉起隊伍幹了，幹嘛在你手下被你吆五喝六的？
人同此心，心同此理之下，要找到一個合適的人才真的不容易，特別還是在潘州這樣的四線城市。所以，杜清和也就是長期投放招聘資訊，但是呢，招不招得到就看天意了。好在，車明儉也算是把生態農業園管得不錯，畢竟是自己村，且員工都是村民。
至於釀酒廠，也一併給車明儉管了，杜清和最多是回去查查賬本。
實際上也啥好查的，這果酒除了潘州的“自然養生餐廳”有一些供應之外，都不知道被道盟用去哪裡了。
用腳指頭都想得出，直播間的人被杜清和轟散了不少，但是杜清和一點都不驕傲，因為他不屑於去解釋。有機蔬菜的好壞，沒必要讓所有人都知道。那樣的話，反而會陷入更加嚴苛的搶奪風潮的。別的不說，這些年以來，潘州的超市、酒樓的早間生意就沒冷淡過。主要是有機蔬菜的功能太過逆天了，以至於太過供不應求，供需關係已經徹底混亂了。
後來，杜清和才算是知道緣由。
中國的很多土地裡，微量元素丟失太過嚴重，包括鈣、鋅、鐵、鉀、磷、硒等等都流失了30以上，有的甚至流失了80。這樣的土地，種出來的食物，吃多了豈能沒病？所以說，有機蔬菜是很必要的，哪怕中國大部分人的消費能力跟不上。一點都不在意，杜清和就讓人把這碟“上湯娃娃菜”端了出去，而他呢，就躲在一旁偷偷拍影片。
“今天的菜，是老闆親自燒的？”
“我看到了，確實是，因為老闆的鍋裡，還有殘留的菜汁。”
