“微風小說網”最新網址:https://wfxs.app,請您新增收藏以便訪問
當前位置:微風小說網 > 其它小說 > 神豪正在戀愛中 > 第249章 上學第一天

第249章 上學第一天 (第1/3頁)

上一章 章節列表 下一頁
好書推薦: 火影之潛影之蛇 大佬又來哄我學習了 隱婚溺寵:總裁的萌妻 農女悍婦:搶個相公來種田 九九歸離 她成了反派暴君的小嬌嬌 廢材狂妃:邪王寵妻上癮 神明隻身赴我 吸金萌寶:天才兒子俏媽咪 穿書後這劇本我不演 恰逢雨連天 狼性首席:有種你再愛一下 餘生,囚你無期 六零年代惡婆婆 今晚吃糖[娛樂圈] 籃球之開局全場三分 重生毒醫很傾城 嬌妻很萌:總裁大人,請指教 紅魔之聰明利的逆襲 殿下快醒醒

迎新晚會?

什麼破晚會,還需要大爺我親自表演節目?

做一個觀眾在臺下鼓鼓掌,給你們個面子就算了,真要登臺的話也不是不行。

按照市場價再打個八折,二百萬的商演酬勞,北電校方哪位領導來給我結一下好吧?!

這是高雲第一個想法,不過轉瞬即逝,暗自反省起來,不應該不應該,架子太大了,怎麼說自己也是學生中的一員,還是大一新生!

剛才還想著要深入群眾呢,怎麼現在思想一下子就成老樣子了?

“果然,權力與地位會消磨掉同理心和道德感!”

高雲非常感慨,悔恨非常,並下定決心,一定要克服形式、官僚、享樂、奢靡的四風,一定要祛除霸氣、洋氣、嬌氣、傲氣的四氣,立志做一個優秀的大學新生,為祖國建設添磚加瓦……

高某人胡思亂想一番,便果斷地打字回覆道:“迎新晚會這事暫時沒老師聯絡我,我應該不會參演,太忙了,沒時間排練節目。”

張子風:“失望)哦哦。”

演節目?演個屁!哪有那份閒心?!

另外,我都多大人了?出風頭的事就讓給年輕人吧,本靚仔已經往那一站已經夠拉轟了。

隨後,高雲把這事拋在腦後,與張子風閒聊兩句,睡覺休息了

按照北電的新生流程來講,第一步是入校報道——安排宿舍——開學大會——軍訓——最後,以自願原則參加社團,由文藝類的社團帶領新生搞一些小節目進行彩排,選定幾個最好的安排到迎新晚會上進行表演。

當然,也不排斥以個人身份參演節目的,但必須要很優秀才行。

高雲因為拍《封神三部曲》,烏兒善給他請了長假,連第一步入校報道還沒完成,手續都是讓老徐代辦的,所以,演節目他是不太可能演的,內心意願是一方面,另一方面時間上來不及排練,做個觀眾還差不多。

……

九月初,沈博文分別從抖音和快手兩大短影片平臺,挖到了二十多個中層技術骨幹和管理到了雲霄任職,卻也是神通廣大,連同業禁止的違約金沒掏,只能讓高雲感慨老沈面子確實大。

挖人是正常的,網際網路行業內中技術人員和高管在各個公司跳槽,徘徊於abc多家公司之間,這是再常見不過的事情,同業禁止這個東西,只要肯掏違約金,兩個公司商量好也沒什麼問題。

但在位元組跳動裡挖人比較罕見,這個公司號稱“挖人狂魔”,國內bta等頂級公司沒有他不挖的,隔三差五,就能看到某某高管跳槽位元組跳動的新聞,其中百度最慘,副總裁、執行總監、主任架構師等等高管都被挖過去了。甚至連國外的科技巨頭,如facebook、gooe等,也被位元組跳動挖來了幾百名員工,其中包括數名高管。

最誇張的一次,位元組挖來了迪士尼負責國際市場和影片業務的一把手。

挖人這麼狠,主要是位元組跳動發展的太快了,屬於小馬拉大車,業務很多,員工太少,僅四萬人,沒來得及跟上。和它同級別的公司員工基本是十萬起,因此自然要在人力成本上不惜投入大量財力,舉著高於市面百分之五十甚至百分之百的薪水來瘋狂挖人,並在全球範圍內海量招聘。

如果只說招聘數量,位元組跳動應該算是當前最激進的一家公司了。

獵頭圈裡的人評價位元組跳動時表示:很難從位元組跳動挖人,因為位元組跳動的薪酬遠高於行業平均水平。

所以,這批員工跳到雲霄影片部以後,薪水也很高,超出同級別員工一個檔次,慶幸的是專案推進的速度也很快,錢花的比較值。

在開學臨近的幾天,高雲每天都會坐鎮雲霄公司,大部分時間都在辦公、讀書學習,思考如何管理,和高管商討未來雲霄的發展與運營。

現在的雲霄員工數量達一千人,招人速度逐漸放緩,但仍在擴招,不止研發崗位,也包含銷售、教研、人力、戰略、財務、法務……等等崗位。

目前階段雲霄除了研發任務外,最重要的任務就是邀請文化界的名人、各個學科的權威教授、有名氣的各不同教育階段和種類的教師、甚至比較嚴謹的科普類、書籍解讀類等等自媒體入駐。

雲霄內部一律稱這些人為老師,這個是貨真價實的老師,不是什麼娛樂明星也不是什麼……所邀請的人選都是經過仔細稽核的,沒有相關的職業資格或多年相關領域的從業經驗,是不會受邀的。

邀請這些人第一批入駐平臺,主要目的就是確立平臺的科教、文化屬性,其次是為了引流。

像是快手、抖音等短影片平臺,在前期發展的時候就花了一些錢邀請了許多娛樂明星入駐,同時還贊助了不少綜藝節目,主要目的是為了引流,吸引那些明星的粉絲來下載註冊,其次是為了確立平臺的娛樂屬性。

雲霄短影片則相反,引流其次,內容為王。

從中心化出發,聚焦產品定位,以少數頭部使用者為中心,也就是這些作家、編劇、權威教授、講師、教師、甚至ko、自媒體……將產品流量主要聚集在這些使用者上,採取強運營驅動。

本小章還未完,請點選下一頁繼續閱讀後面精彩內容!

這些核心使用者能夠製作優質稀缺的短影片內容,可以吸引非常多的普通使用者,從而驅動整個產品快速成長,他們創作的內容能讓普通使用者觀看,從中學習並獲得樂趣,如果使用者針對作者所從事的某一領域產生疑問,還可以和作者互動,進行有償或無償的問答。

等到某作者粉絲量增多,影片播放量火爆、內容特別優質,還可以製作成長影片或系列影片,轉到雲霄線上教育平臺上,採取付費觀看的形式,每位觀眾掏幾毛錢、幾塊錢,再加上相關產品帶貨,如紙質、電子書籍的銷售,產生短影片平臺在廣告渠道外的盈利……

得益於方蘊的人脈和雲霄兩人的名氣,邀駐‘老師’一事剛開始還算順利,但逐漸便陷入停滯,主要原因是雲霄短影片平臺還沒出來,人家不知道、不瞭解你這軟體到底是個什麼樣子,信不過。

章節報錯(免登入)
上一章 章節列表 下一頁
隨機推薦: 活色生仙 幽夢之夜蘭 百億逃妻一胎三寶 輪迴的九世重新遇見你 團寵公主:休夫後七個哥哥跪迎我回家 境王妃 太子的獨寵妖妃 大佬戀愛虐渣兩不誤