說到最後一個“屁”字，楊銳轉過頭來，問邊建明：“你有什麼屁要放？”
邊建明被憋的夠嗆，紅著臉，強行道：“你這是區別對待，你這是獨裁，我要向組織彙報！”
“我是組織任命的北京大學離子通道實驗室主任，你可以向組織彙報，但我的命令在這間實驗室裡，必須得到不折不扣的執行，我問你，你現在是向我報道，還是不報道？”楊銳是順手將邊建明拿來立威了。
剛剛建成的離子通道實驗室，雖然理論上歸楊銳管理，但暗藏的問題也不少。首當其沖的是，實驗室的副主任許正平的資格比楊銳老，而且老的多的多，盡管他現在為了論文和經費，願意做楊銳的副手，但上下級的關系並沒有確立。
而在許正平之下，兩條專職科研狗是許正平的學生，基本屬於許正平的私人財産。範振龍和蘇先凱的年紀也偏大，他們都有三十多歲，而且有講師的職稱，不管怎麼說，都算是老師，對楊銳就有天然的優勢，現在的安穩，不代表以後的安穩。
事實上，因為離子通道實驗室的經費目前都掌握在楊銳手裡，許正平、範振龍和蘇先凱想不聽都不行，但以目前的科研機制來說，他們遲早要申請自己的經費，做自己的專案——這也是楊銳所期望和要求的，他要的是牛人，又不是蛀蟲。
若是院士級或者長江學者級的大牛做實驗室主任，那不管下面人申請多少經費，都跳不出花來，厲害而嚴苛的大牛，甚至會將下面的課題組自己申請的經費也掌握在手裡，只是給申請的課題組稍微寬鬆一些。
而楊銳目前的權威，別說是拿走課題組的經費了，參與分配都有可能遇到問題。
眼看著實驗室的規模擴大，楊銳不可避免的遇到了“新官上任三把火”的問題。
不過，就像每位新官一樣，楊銳不能隨便的燒火。
許正平、蘇先凱和範振龍都是老師的身份，燒誰都不合適，何況，人家本來也沒有應該被燒的理由。
許正平的兩個學生雖然是專職科研狗，沒有人權，但天賦狗權還是有的，不能為了立威就給燒了，這兩人做的雖然普普通通，以至於楊銳連名字都沒記下，但人家也沒差到哪裡去，以現今的標準來說，就算中等偏上了。
再者說，打狗還要看主人，楊銳身為實驗室主任，新官上任的第一把火就是燒副主任的科研狗，沒品還慫包。
邊建明卻是恰當之極的稻草人，他是楊銳拉來的，等於是楊銳自己的科研狗。捷利康河東實驗室本來就是楊銳成立給自己的養狗場，楊銳買來的狗，自然想怎麼虐待就怎麼虐待。
另外，邊建明初來乍到，與離子通道實驗室諸人素不相識，毫無疑問的是孤立無援，燒他也不會讓問題擴大化。楊銳擺明車馬的不爽邊建明，拿邊建明試刀，眾人也只是表示“嚴重關切”而已。
邊建明不知道實驗室裡的環境如何，只看楊銳表情嚴肅，不禁萬分糾結。總算他不是沖動之人，問了一句：“報道怎樣，不報道怎樣？”
“報道，你就要服從命令，從今天開始刷燒瓶試管，打掃衛生，直到我滿意為止，之前輪值的學生，也可以節省時間，更好的發揮自己的能力。如果不報道……”楊銳嘴角露出一絲冷笑：“不報道，你就可以開始買回家的車票了，我會向院系說明情況，結束你的交流。”
“憑什麼！”邊建明又氣又急。灰溜溜的回家太慘了，萬一被人使壞，在檔案上寫一筆，以後的畢業分配都要受影響，沒有哪個單位願意要這種風光出去，倒黴回來的學生。但天天洗燒瓶試管也不是個事，邊建明的老爹是河東大學的教授，他進學校的實驗室，也就洗了幾天的試管意思意思，就脫離了出來，盡管如此，邊建明也還記得洗燒瓶試管有多無聊，有多辛苦……
楊銳卻不管邊建明怎麼想，他甚至用不著回答邊建明，順手從實驗臺拿起一個秒錶，調整了一下，道：“我給你30秒考慮，你是選擇報道還是不報道？”
秒錶發出“咔噠”，“咔噠”的聲音，像是背景音似的，剎那間凝固了整間實驗室。
邊建明的表情扭曲，楊銳的表情肅然，實驗室諸人亦是不由自主的屏息凝視。
“咔噠。”
“咔噠。”
“我報道。”邊建明不是莽夫，也不敢真的和楊銳對著幹，在痛苦的思考後，邊建明做出決定。
緊接著，邊建明又看了姚悅和她手裡的隨身聽一眼，轉頭道：“我報道，留下，但我會向組織彙報的。”
楊銳無所謂的點點頭，道：“每天早晨8點以前，要洗好白天要用的玻璃器皿，如果當天用的試管燒瓶比較多，你就要在中午補齊，晚上要做實驗也是一樣。不允許出現實驗室缺少幹淨的玻璃器皿的情況。另外，器皿清潔必須是高標準的，管壁不能掛珠是最基本要求。能用毛刷洗的玻璃管，不能用毛刷的，能不能用洗滌劑的，都要分清楚。”
“一天洗三次，我哪裡有時間上課？”
“那是你的事。”楊銳指了一下院子的耳房，又道：“你以後就去那邊，沒事別讓我看見，沒好事，知道嗎？”
人在屋簷下，不能不低頭，邊建明咬牙切齒的低下頭，須臾，又道：“我會向組織彙報的。”
楊銳甩甩手，像是趕蒼蠅似的。
……
