“這樣的成績和大家的努力是分不開的，今天我們開會，一是要總結2月份，繼續高歌猛進，做好3月份的工作。”
“二是沐總會給大家講一講公司未來的發展，昨天的會議，沐總已經給大家透露了，今天沐總會詳細給大家說。”
“我就不廢話啦，接下來請各個部門先做2月份工作總結匯報，市場部先來。”
市場部的秦揚彙報了這一個月來公司的業績，第一週開打，拿下25億，第二週飆升到800億，第三週1600億，第四周1600億。
一個月的時間，普信公司一共放出4025億借款，這些款項最遲36期收回來，如果沒有賴賬，即使全部按最低5的利息算，一個月，普信就賺了至少200億。
當然，為了推廣，公司也花了將近30億的廣告推廣投入。
公司有這麼多的盈利，系統給沐辰的增幅肯定就更多了。
刨除各種花費，目前沐辰資金約有3.6萬億。
市場部的報告，讓在場所有人都非常興奮。所以在秦揚介紹完之後，會議室響起了雷鳴般的掌聲。
接著，各個部門都做了相應的彙報，每一個部門都在努力工作，也都卓有成效。
各個部門在這一個月的時間，基本上完成了公司的各項執行制度，比如財務制度、人事績效政策，風控政策等等。
這些政策，能夠規劃公司執行，同事在公司全國鋪開之後，作為支撐公司執行的紐帶。
人事行政的工作，也非常出彩，一個月的時間，一共為公司招聘了200個新同事，並且完成對這些新同事的入職培訓。
雖然只是最簡單的培訓，但起碼能夠支撐這些員工參與工作，把事情做好。
總部的彙報完後，是各個分部的彙報。
分部的工作，雖然僅僅啟動了一個星期，但有卓有成效。
所有的分部，都完成了基本的公司班子搭建，職場內勤都已經儲備好，正在熱火朝天的招聘業務員。
雖然每個部門都儘量簡短彙報，但20多個部門彙報完，還是花了將近2個小時。
所有部門彙報完之後，會議暫停了20分鐘，給大夥休息，解決下個人衛生問題。
“同志們，我們接著開會，接下來請沐總講話。”休息結束之後，陳偉把沐辰推到了前臺。
“同志們，2月份的大家的表現非常優秀，我非常滿意，廢話不多說了，先給大家每人發500元紅包。”
“好！”
沐辰話音剛落，不論是現場還是影片參會的，都發出了喝彩和嘩啦啦的掌聲。
“呵呵，大家的熱情我已經感受到了，但我要說，等到10號發工資的時候，大家會更加開心，因為和工資比起來，這點錢連蚊子肉都可能算不上。”
“具體有多少，大家拿到工資就知道了，績效政策大家知道的，算都能算出來。“
沐辰先用輕鬆愉快的開場展開，也是希望大家放鬆下心情。
因為接下來講的事情就不是很輕鬆了，需要認真聽，認真領悟。
喜歡我的財富增幅系統請大家收藏：()我的財富增幅系統書更新速度全網最快。
