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第18章 職業女性真不好當啊 (第2/2頁)

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莊自強臉上勉強擠出笑容,崔西只當他是心中難過,還拍著他的臉安慰他。

等到下車之後,莊自強才鬆了口氣,演戲還是挺累的。

莊自強不知道王漫妮對崔西是什麼感情,但他心裡對崔西這個人是一點好印象都沒有的。

縱觀崔西在電視劇裡的表現,真的很難讓人喜歡起來。

王漫妮這個人讓觀眾反感的點,其中有一條就是拎不清。

這一點在劇中崔西要離職時表現的尤為明顯。

王漫妮會因為崔西患病和離職傷感,但是她卻忘了崔西之前是怎樣對待她的。

先說崔西貌似對王漫妮好的地方。

一是讓王漫妮連續三個班站包區,這看似是對王漫妮變相的優待。二是推薦王漫妮參加店長面試。三是自己因身體原因準備離職之後,推薦王漫妮當副店長,頂替自己的位置。

這三點是為數不多能數的出來崔西看似對王漫妮還不錯的地方,但是仔細想來,這真的是崔西對王漫妮的好嗎?

看電視劇裡的細節,王漫妮每天早出晚歸,工作認真敬業,除了經常幫人頂班,還要幫其他女同事搞定難纏客戶。

連續站三個包區,是王漫妮用替班跟別人換來的,她站在包區理所應當。

而在競爭對手琳達質疑王漫妮連續三個班站包區,崔西的第一反應是出來和稀泥,讓琳達下一個班站包區。<.

可問題是王漫妮的連續站包區是她用加班換來的,可就因為琳達耍了幾句小性子,崔西居然安排她站了包區,這種行為不僅不能服眾,更是無原則、無立場。

然後就是推薦王漫妮參加店長面試。王漫妮晉升高階銷售兩年時間,每三個月就有一次店長面試,每次三個名額,兩年時間就是24個名額,店裡總共就那麼幾個人,她居然是第一次參加店長面試,這怎麼也和對王漫妮好刮不上邊。

最後就是患病離職後推薦王漫妮當副店。要知道王漫妮在崔西要辭職時已經是銷售主管,換言之,如果總部不空降副店,而是從店內提拔的話,王漫妮是當仁不讓的副店人選。即便是從其他門店調人,王漫妮同樣具備副店競爭力,根本不需要崔西推薦,她這一步只是順水推舟的人情而已。

另外劇中還有幾次體現崔西人品的地方。

其一是店裡丟了一條價值一萬八的褲子,崔西要求所有店員找不到就平攤損失,而自己卻心安理得的回家休息。

其二是王漫妮在拿到400萬高定珠寶大單時,崔西第一時間想到的是加客戶的微訊,把這個單子搶過來。

透過這幾件事總結,崔西這個人工作中沒有原則、沒有立場,遇見矛盾就和稀泥,出現問題就推給下屬,見了功勞就想搶。

而王漫妮居然在劇中離別時跟崔西表現的感情很好,最主要的原因就是因為王漫妮是情感主導的性格,感情上來了就會不管不顧。

用魔都人經常說的話,就是拎不清。

現在崔西離職了,以總部的尿性,提拔他是不可能的事,競爭對手黛西要來了。

莊自強有些犯愁,這職業女性真不好當啊!

第18章 職業女性真不好當啊

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