方秋翻著繼續講解著這一篇案例最後說道，突然搖了搖頭哈哈的說道。
“沒想到這麼油，還被你籤成功了。通篇下來分析出這主播是完全沒有接觸過的小白，你是以過硬的專業知識打動他的。但也不難看出這藝人的直播意願度不是很高，後面你帶的時候有你頭疼的。她已經開始養號了是吧？”
方秋臉一紅道：“昨天晚上她就退公會了，給我說她不適合。”
這是方秋的簽約的兼職主播，沒有籤合同，只加入了公會，所以公司對她的約束力幾乎可以說沒有。
張曉傑一副果然如此的搖了搖頭說道。
“看吧，這就是直播意願度的問題。哪怕你一時打動她，腦子一熱加了公會了，回過頭睡一覺再一想也就放棄了。籤這個主播的時候還花了你不少的時間吧，簽了個無效主播。時間也浪費了，以後記得篩選，篩選很重要！不然就像這個案例一樣，籤回來說不播就不播了。”
李俊傑第一次聽這種案例分析會，之前學習都是他們拿一兩個自己的聊天記錄簡單的給李俊傑講一下就把聊天記錄發給李俊傑讓他自己琢磨。
這種案例分析會主講張曉傑先分析了一遍之後，下面的人也可以發言指出一些自己的領悟，以及張曉傑沒有分析到的一面。大家都可以暢所欲言，這無疑是一場頭腦風暴。
案例分析完了，張曉傑還會叫一兩個正在和主播聊的經紀人將自己的手機投屏到大螢幕，大家一起幫他聊，新人也在這種時候快速的成長。
一場案例分析會下來，李俊傑的筆記本上又記錄了滿滿的兩大頁。
方遠一直坐在張曉傑的旁邊，看著張曉傑主持著這場案例分析會，在億嘉的時候，方遠和張曉傑就沒少組織過案例分析會，如今組織起來自然也是得心應手。
方遠也全程關注著臺下每位員工聽課時的狀態，李俊傑奮筆疾書的樣子方遠看在眼裡，心裡對他打了一個比較高的分。
堂弟方秋雖然也在記筆記，但很明顯的沒有李俊傑那麼的專注，李志還算可以中規中矩有在認真聽講，劉磊中途開了一會兒小差，不過很快的回過神來了。
另外有兩位員工，從頭到尾筆記本上都是空白的，還偷偷的玩了一會兒手機，被方遠看在了眼裡，心裡打了一個極差的分數。
方遠將所有人都看了一遍，每個人都各不相同，總體來說還是好好聽講的多。
開完會之後，張曉傑將這些收集起來的案例全部發在了運營群裡，供所有的同事們參考。
方遠叫來張曉傑，問了一下那兩位玩手機的新同事最近的表現，張曉傑衝方遠搖了搖頭。
方遠心裡有了個數，沒過多久就將他們兩人叫來辦公室，簡單的聊了幾句，讓他們收拾東西離開了，隱隱的方遠還聽到其中一人在小聲的罵自己。
對此，方遠輕輕的笑了笑，毫不在意。
未完待續。）
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